Asesor de educación y carrera profesional de preaprendizaje de verano

Descripción del empleo

El Centro de Experiencias de Aprendizaje para Adultos (SCALE) de las Escuelas Públicas de Somerville busca un Asesor de Educación y Carrera de Preaprendizaje de verano para unirse al equipo y apoyar las metas educativas y profesionales de nuestros estudiantes de verano de PACMAN.

RESUMEN: El Asesor de Educación y Carrera reportará al Director de Educación Continua y asesorará a los estudiantes adultos inscritos en el programa SCALE. El Asesor de Educación Continua gestionará la carga de trabajo de los estudiantes; asesorará y apoyará a los estudiantes en la formulación de metas educativas y profesionales, así como en sus planes de transición. Obtención de una credencial de escuela preparatoria, desarrollo de habilidades digitales, inscripción en educación postsecundaria, identificación de educación postsecundaria y educación en habilidades de preparación laboral, y preparación para la fuerza laboral.

Objetivo del puesto: El Asesor de Educación y Carrera de Preaprendizaje de Verano en el Departamento de Educación Básica para Adultos de SCALE tiene un papel clave para garantizar que SCALE cumpla con nuestros objetivos para los estudiantes y para el programa en su conjunto. El Asesor de Educación y Carrera (ECA) se encarga de la admisión y la colocación de los estudiantes en las clases de Educación Básica para Adultos (EBA) y los apoya con orientación académica básica y de supervivencia, y derivaciones. El ECA supervisa el progreso del estudiante y maneja los problemas que surgen dentro y fuera de las clases. El ECA trabaja con todos los estudiantes para identificar objetivos académicos y profesionales, y apoya a los docentes en la implementación de la parte del currículo de preparación laboral.

Calificaciones mínimas:

• Licenciatura en Consejería o campo relacionado; Se prefiere certificación ABE o maestría/consejería.
• Dos años de experiencia exitosa y relevante en consejería en educación para adultos.
• Experiencia trabajando con estudiantes adultos, así como con jóvenes de 16 a 21 años.
• Experiencia trabajando con víctimas de trauma.
• Excelentes habilidades interpersonales; capacidad para colaborar eficazmente con estudiantes, docentes y administradores.
• Se valorará la fluidez oral y auditiva en criollo haitiano, portugués o español.
• Excelentes habilidades de organización, gestión del tiempo y comunicación oral y escrita en inglés.
• Excelentes habilidades informáticas, incluyendo el paquete MS Office, internet/correo electrónico y bases de datos de desarrollo profesional.

Responsabilidades:

• Coordinar la admisión, las evaluaciones y la orientación de los nuevos estudiantes.
• Asignar a los estudiantes de forma adecuada para que las clases estén completas. Mantener la matrícula completa siempre que sea posible.
  Brindar asesoramiento académico, de supervivencia básica y personal limitado a los estudiantes actuales.
  Remitir a los estudiantes a programas para necesidades psicológicas, económicas y de otro tipo que impidan su perseverancia y éxito.
  Mantener los registros de los estudiantes, incluyendo listas de espera, asistencia, resultados de las evaluaciones de admisión, evaluaciones y progreso.
  Coordinar con el administrador del programa la creación e implementación de actividades y procedimientos de asesoramiento del departamento.
  Trabajar con estudiantes y clases individuales para crear planes educativos y profesionales que articulen las metas académicas y profesionales de cada estudiante con un plan de acción para alcanzar dichas metas.
  Utilizar aplicaciones de internet para apoyar y ofrecer servicios de exploración de carreras profesionales y búsqueda de empleo.
  Impartir talleres de asesoramiento para informar y ayudar a los estudiantes en la planificación de actividades educativas y profesionales, incluyendo habilidades de preparación laboral, exploración de carreras profesionales y búsqueda de empleo. Investigación, selección y solicitud de programas universitarios y de formación.
• Organizar y facilitar presentaciones informativas apropiadas para estudiantes sobre universidades, carreras profesionales, inmigración, atención médica, empleo y… Derechos/seguridad, y una variedad de otros temas.

  Supervisar la adquisición, el mantenimiento y la difusión de información sobre programas de transición universitaria, programas de capacitación, áreas profesionales, oportunidades de empleo y empleadores específicos para oportunidades de tiempo completo, tiempo parcial, pasantías y programas de estudio y trabajo.

  Actuar como enlace entre estudiantes y docentes, y entre SCALE y agencias/proveedores externos, en particular socios comunitarios.

  Trabajar en la retención de estudiantes y realizar seguimiento según lo exija el sistema DESE/LACES.

  Participar en reuniones departamentales y actividades de desarrollo profesional apropiadas.

  Comunicarse eficazmente con otros consejeros, docentes y administradores del programa sobre asuntos estudiantiles y del programa.

  Bajo la guía del Director, iniciar y contribuir al trabajo en proyectos de desarrollo curricular, operaciones, propuestas de financiamiento y/o relaciones comunitarias.

  Asistir en el establecimiento y mantenimiento de los objetivos, la filosofía y las políticas de SCALE.

  Realizar otras Funciones diversas del departamento y/o de SCALE según lo considere apropiado el Director

Habilidades profesionales

• Profesionalismo en todas las áreas de práctica y en todas las interacciones con estudiantes y personal
• Compromiso con la misión de SCALE
• Historial comprobado de colaboración exitosa
• Flexibilidad y Adaptabilidad
• Poseer y modelar altos estándares para el trabajo personal y estudiantil
• Enfoque basado en soluciones para abordar las necesidades, problemas o conflictos identificados
• Disposición para tomar la iniciativa y tener éxito en un ambiente de clase/escuela de ritmo acelerado, manteniendo la calma y la concentración ante desafíos inesperados
• Compromiso con los ideales de diversidad e inclusión

Requisitos de solicitud

• Completar un paquete de solicitud extenso, incluyendo copias de la tarjeta de seguro social y una identificación emitida por el gobierno.
• Completar el formulario C.O.R.I.
• Completar la verificación nacional de antecedentes basada en huellas dactilares de acuerdo con M.G.L. c. 71, §38G.

Reporta a:Director de Educación Continua o persona designada