2025-26 Intervencionista académico de escuela secundaria

Brilla Public Charter Schools Publicado hace 1 año
Educación y ciencia
Salario Hasta $70.00/hora

Descripción del empleo

Sobre Nosotros

Brilla Schools, una red de escuelas primarias y secundarias en crecimiento en el Bronx, atiende a más de 2,000 estudiantes con planes de expandirse para educar a 3,000 en cuatro escuelas primarias y cuatro secundarias. Administradas por Seton Education Partners, Brilla Schools se dedica a formar estudiantes con una sólida sabiduría y virtud. Nuestro enfoque educativo de inspiración clásica combina un currículo rico en contenido, aprendizaje basado en la indagación y un enfoque en las virtudes, a la vez que brinda apoyo individualizado para satisfacer las necesidades únicas de cada niño. Líder nacional en educación del carácter y en el apoyo a estudiantes con diversas necesidades, en los últimos dos años, los exalumnos de Brilla han conseguido plazas en las escuelas secundarias más prestigiosas del área triestatal, obteniendo más de $3 millones en becas y ayuda financiera. Nuestro personal está comprometido con la misión y cree en fomentar un ambiente de aprendizaje alegre y riguroso, y Brilla ofrece algunos de los salarios más competitivos del mercado para honrar su dedicación. Con altas expectativas y una comunidad que los apoya, preparamos a los estudiantes para que sobresalgan en la preparatoria, la universidad y más allá.


Descripción del puesto

El/La Intervencionista Académico/a de 5.º a 8.º grado es un/a miembro del personal docente a tiempo completo que desempeña un papel clave en el apoyo al crecimiento académico de todos los estudiantes de secundaria mediante intervenciones estructuradas, específicas y basadas en datos en lectoescritura y aritmética. Reportando a un/a subdirector/a y trabajando en estrecha colaboración con los líderes docentes de la red y del campus, el/la Intervencionista imparte una instrucción de alto impacto que acelera el dominio de la lectura y las matemáticas de los estudiantes. Este puesto está diseñado para brindar apoyo rotatorio a todos los estudiantes aproximadamente una vez por semana mediante una combinación de plataformas de aprendizaje combinado e instrucción en grupos pequeños, con un énfasis específico en las habilidades fundamentales de lectoescritura y aritmética. El/La Intervencionista se asegura de que la instrucción se ajuste al modelo clásico de Brilla y responda a los datos de progreso del estudiante, trabajando en todas las aulas para complementar la instrucción básica y ampliar el aprendizaje de los estudiantes que requieren más tiempo y apoyo.

El/La candidato/a ideal es organizado/a, flexible y apasionado/a por cerrar las brechas de alfabetización. Adopta el compromiso de Brilla con la Verdad, la Belleza y la Bondad, y aporta una presencia cálida, firme y alegre a cada espacio educativo.


Competencias Básicas y Responsabilidades

  • Planificar y dirigir diariamente sesiones de intervención individuales y en grupos pequeños de Nivel 2 y Nivel 3 en matemáticas, lectura y/o escritura, según las necesidades identificadas de los estudiantes.
  • Revisar periódicamente los datos de las evaluaciones diagnósticas y formativas (p. ej., NWEA, exámenes estatales, rendimiento en el aula) para ajustar los planes de instrucción y dar seguimiento al crecimiento estudiantil.
  • Colaborar con los maestros de educación general y de servicios estudiantiles para compartir el progreso estudiantil, planificar conjuntamente apoyos diferenciados y coordinar los servicios de inserción y extracción.
  • Ayudar a mantener y fortalecer el proceso de MTSS del campus documentando las intervenciones, dando seguimiento a los datos de monitoreo del progreso y participando en las reuniones de apoyo estudiantil.
  • Adaptar los materiales de intervención y los métodos de instrucción para reflejar el enfoque clásico del aprendizaje y las virtudes fundamentales de Brilla.
  • Establecer relaciones de confianza y apoyo con los estudiantes y las familias. Comunicarse de forma proactiva y compasiva sobre el progreso del estudiante y los planes de apoyo.

    Asistir a sesiones semanales de contenido y estrategia. Buscar retroalimentación y coaching para perfeccionar las prácticas educativas y profundizar el conocimiento del contenido.

  • Participar en eventos comunitarios, oportunidades de participación familiar y alegres tradiciones escolares que forjen un ambiente cohesivo y alineado con la misión.
  • Mantener registros actualizados de los datos de los estudiantes, notas de intervención e informes de progreso para fundamentar las decisiones educativas y compartirlos con las partes interesadas clave.
  • Modelar el compromiso de Brilla con el carácter, el profesionalismo y la excelencia alineada con la misión en todas las interacciones con colegas, estudiantes y familias.
  • Apoyar el inventario de materiales del aula, mantener los recursos educativos y mantener sistemas educativos que fomenten una cultura de excelencia y mejora continua.
  • Realizar otras tareas, según se le asignen.

Calificaciones

  • Compromiso inquebrantable con la misión de Brilla de desarrollo infantil integral.
  • Se requiere título universitario. (Preferiblemente con título en educación, educación especial o un campo relacionado).

    Se prefiere altamente la certificación de maestro de secundaria.

    Más de 2 años de experiencia en docencia o instrucción en grupos pequeños con un crecimiento estudiantil demostrado.

    Experiencia con intervenciones educativas, análisis de datos y/o sistemas de Respuesta a la Intervención (RTI)/Sistemas de Apoyo a Múltiples Niveles (MTSS).

    Sólidos conocimientos de enseñanza en lectura y matemáticas (grados 5-8).

    Se prefiere experiencia trabajando con estudiantes con discapacidades y/o con dificultades de aprendizaje (MLL).

    Excepcionales habilidades de colaboración, comunicación y organización.

    Profundo compromiso con el aprendizaje y desarrollo profesional continuo.

    Aprecio por la educación clásica, la formación de virtudes y el crecimiento estudiantil integral.

    Se valora el dominio del español.

Tareas de Calificación

  • Portafolio de datos de rendimiento estudiantil que muestre un crecimiento acelerado.
  • Plan de intervención de muestra con justificación y seguimiento del progreso
  • Demostración en vivo o lección grabada con un grupo pequeño
  • Conversación de coaching o análisis de datos con un líder escolar o docente

Beneficios
En Brilla Schools, celebramos las habilidades, experiencias y pasiones únicas que cada miembro del personal aporta a nuestra misión. Para apoyar su trabajo, ofrecemos un paquete de beneficios cuidadosamente diseñado para brindar una cobertura competitiva y adaptable. Nos comprometemos a ofrecer una cartera de beneficios que apoya la salud y el bienestar integral de los miembros de nuestro equipo, incluyendo:


Desarrollo Profesional Integral
: Más de 225 horas al año, que incluyen dos semanas de incorporación, coaching y sesiones de capacitación específicas para garantizar que el personal destaque en sus funciones y prospere.Comunidad y Cultura: Un lugar de trabajo intencionalmente alegre con más de 30 eventos de convivencia cada año, que fomentan la conexión y la colaboración entre el personal y las familias en el Bronx.Cobertura Médica Flexible: Un conjunto completo de planes médicos, dentales y de la vista diseñados para satisfacer diversas necesidades, utilizando las redes de proveedores de Cigna y Anthem.Remuneración Competitiva: Un rango salarial de $70,000 a $105,000, con un salario que varía dentro de este rango según las necesidades laborales. Conocimientos, habilidades y experiencia.Planes de Jubilación: Un plan 403(b) y opciones de jubilación 401(k) con aportaciones equivalentes, lo que le ayuda a asegurar su futuro financiero mientras crece con nosotros.Equilibrio entre vida laboral y personal: Tiempo libre remunerado generoso, un calendario escolar alineado con el Departamento de Educación (DOE) y recursos de bienestar para apoyar la renovación personal y la excelencia sostenida.


En Brilla, su dedicación impulsa nuestra misión, y estamos aquí para invertir en su crecimiento, bienestar y éxito, ¡desde el reclutamiento hasta la jubilación!


Nota: Lo anterior se basa en el año del plan 2024-2025. Puede encontrar más información aquí.