CASAC-T

Creemos que las operaciones presenciales son la mejor manera de servir a nuestros clientes, tanto directamente como a través del apoyo operativo esencial. Este puesto requiere asistencia presencial con un equipo en una clínica de Brooklyn, con algunos viajes para apoyar el Proyecto CCBHC.

Los servicios principales de la Clínica de Salud Conductual Comunitaria Certificada (CCBHC) incluyen:

• Servicios de salud mental en situaciones de crisis, incluyendo equipos móviles de crisis las 24 horas, intervención de emergencia en crisis y estabilización de crisis; Detección, evaluación y diagnóstico, incluyendo evaluación de riesgos; Planificación del tratamiento centrado en el paciente o procesos similares, incluyendo evaluación de riesgos y planificación de crisis; Servicios ambulatorios de salud mental y abuso de sustancias; Detección y monitoreo de indicadores clave de salud y riesgos para la salud en atención primaria en clínicas ambulatorias; Gestión de casos específicos; Servicios de rehabilitación psiquiátrica; Apoyo entre pares, servicios de consejería y servicios de apoyo familiar; y Atención intensiva de salud mental comunitaria para miembros de las fuerzas armadas y veteranos.

RESUMEN: El/La CONSEJERO/A de CASAC se unirá al equipo de CCBHC para brindar terapias grupales e individuales a corto plazo, así como servicios de gestión de casos para personas que se recuperan de una adicción a sustancias y necesitan apoyo 3 días a la semana.

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO:

• Realizar evaluaciones de admisión, evaluaciones previas al ingreso y evaluaciones breves. Definir el nivel de atención adecuado según las necesidades.
• Obtener la autorización inicial para todos los casos relevantes. Facilitar el ingreso de nuevos pacientes al tratamiento (reglas y procedimientos clínicos) y coordinar el proceso con el personal médico, de enfermería y administrativo. Solicitar los historiales clínicos de los centros de tratamiento previo cuando corresponda. Realizar análisis de orina y alcoholemia a los pacientes. Supervisar la asistencia de los pacientes y los resultados de toxicología de forma continua. Evaluar el consumo de sustancias ilícitas, alcohol y medicamentos recetados por parte de los pacientes. Mantener un registro de los casos de los pacientes y ser responsable de su correcta atención. registros.
• Formular planes de tratamiento individualizados para la carga de casos de pacientes que cumplan con las normas de CCBHC.
• Realizar psicoterapia individual, grupal y familiar, así como gestión de casos, intervención en crisis y servicios de derivación utilizando prácticas basadas en la evidencia para apoyar a los clientes en sus objetivos de recuperación.
• Evaluar las necesidades del paciente y derivarlo a servicios complementarios como autoayuda, salud mental, programas educativos, formación profesional, servicios de empleo, servicios sociales, legales o planificación familiar.
• Desarrollar notas de progreso para cada contacto presencial el mismo día del servicio, incluyendo intervenciones basadas en la evidencia (TCC, reducción de daños, atención informada sobre traumas, TCD, entrevistas motivacionales, tratamiento asistido con medicamentos y otros).
• Mantener la confidencialidad de acuerdo con las directrices de la HIPPA.
• Colaborar con el cliente y el equipo del IOP para identificar los servicios que los clientes deben recibir según la etapa de cambio, las necesidades inmediatas y los objetivos de tratamiento recomendados.
• Evaluar y proporcionar derivación a recursos para vivienda, Apoyo económico, educación y formación profesional, apoyo social, empleo y necesidades de atención primaria.
• Ayudar a los clientes con los vínculos y la navegación de los sistemas dentro de los sistemas de salud conductual, servicios humanos y justicia penal, según corresponda.
• Actuar como defensor y enlace para los clientes en el acceso a recursos para apoyar los objetivos del plan de servicio y el camino hacia la recuperación.
• Involucrar a la familia y a otras personas significativas en el tratamiento del cliente con el equipo.
• Brindar apoyo directo para la recuperación con enfoques informados sobre el trauma, asesoramiento sobre el bienestar, asesoramiento sobre reducción de daños basado en entrevistas motivacionales.
• Completar los Planes de Acción para la Recuperación del Bienestar (WRAP), la seguridad, la intervención en crisis y los planes de prevención de recaídas según corresponda y se indique.
• Colaborar con un equipo interdisciplinario que incluye terapeutas, coordinadores de atención, otros especialistas certificados en pares, médicos clínicos de crisis móviles, enfermeras psiquiátricas y psiquiatras para ayudar con una planificación integrada de objetivos centrada en la persona.
• Se comunica con el Supervisor sobre la necesidad de protocolos adecuados de tratamiento y derivación con respecto al abuso infantil, la violencia doméstica, la consulta con clínicas especializadas y la derivación tanto dentro como fuera del IDCC.
• Seguir las políticas, los procedimientos y los protocolos para garantizar el cumplimiento de los requisitos y las regulaciones del programa CCBHC para los servicios de abuso de sustancias.
• Desarrollar e implementar planes de tratamiento adaptados a las necesidades individuales del cliente para un enfoque centrado en la persona.
• Cumplir con los requisitos de facturación y reembolso, maximizando el potencial de ingresos y manteniendo la integridad del programa.
• Cumplir con todas las regulaciones, estándares de acreditación y requisitos de informes pertinentes.
• Participar en auditorías y revisiones para garantizar el cumplimiento de los requisitos y estándares del programa.
• Completar la capacitación de la agencia para mejorar la competencia cultural y la atención basada en el trauma, según se alineen con el MCT de CCBHC y la misión específica de la Agencia.
• Realizar otras tareas relacionadas con el trabajo que se le asignen.

• Disponibilidad para viajar/trabajar en horarios nocturnos y fines de semana según lo requiera la subvención y Necesidades de la agencia.
• Trabajar en colaboración con el Equipo Interdisciplinario del CCBHC, así como con agencias externas y partes interesadas de la comunidad.
• Asistir a las reuniones de gestión y personal requeridas. Completar las capacitaciones del CCBHC y de la organización.

EXPERIENCIA:

• Conocimiento de los aspectos psicosociales de la enfermedad y la salud.
• Capacidad para trabajar eficientemente en un entorno dinámico.
• Dominio del procesamiento de textos, historiales médicos electrónicos y comunicaciones electrónicas.
• Buena organización y sólidas habilidades de gestión del tiempo. Entusiasmo y automotivación para identificar las necesidades de los clientes y obtener recursos relacionados.
• Capacidad para trabajar de forma independiente y como miembro de un equipo.
• Excelentes habilidades interpersonales, incluyendo la capacidad de mantener un temperamento profesional tanto con los clientes como con los colegas.
• Conocimiento sobre la disponibilidad de instalaciones y recursos comunitarios para la derivación, transferencia y planificación del alta.
• Sólidas habilidades de intervención en crisis.
• Capacidad para cumplir con los estándares del programa en la documentación de los registros de los clientes.
• Capacidad para trabajar con clientes desafiantes.
• Cómodo con la extensión comunitaria y las visitas domiciliarias.
• Cómodo y competente trabajando con comunidades diversas racial, cultural, religiosa y étnicamente, lingüísticamente, con capacidades diferentes, incluyendo, entre otras, las comunidades BIPOC y LGBTQ+.
• La habilidad bilingüe en un idioma distinto del inglés (es decir, español, ruso o cantonés) es Se desea.

CALIFICACIONES:

• Licencia o credenciales del estado de Nueva York requeridas: CASAC-T
• Mínimo de 2 años de experiencia a tiempo completo

BENEFICIOS QUE OFRECEMOS:

• Salario competitivo acorde a la experiencia
• Servicios médicos, dentales y de la vista
• Hasta un 3% de contribución automática al plan de participación en las ganancias 401k para empleados elegibles
• 401k 4% adicional de su contribución de su salario
• Servicios del Programa de Asistencia al Empleado (EAP)
• Programa de Reembolso de Préstamos de Salud Mental Comunitaria para candidatos calificados
• Tiempo libre remunerado (PTO)
• Bono por recomendación

RANGO SALARIAL: $80,000 a $85,000 (Basado en la experiencia y la licencia/certificación). Interborough es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades (EOE) y ofrece igualdad de oportunidades de empleo a todos los empleados y solicitantes de empleo. Prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo, independientemente de su raza, color, religión, sexo, origen nacional, discapacidad, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales. Anima a las mujeres, veteranos y otras minorías a postularse. El Centro de Desarrollo y Consulta Interborough es un comité para la Diversidad, Equidad, Inclusión y Pertenencia (DEIB) en el lugar de trabajo. Creemos que DEIB une a todas las comunidades. Nota: Esta descripción del puesto no pretende ser exhaustiva. Es posible que se le solicite al empleado que realice otras tareas según se le asignen.

Interborough es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades

#IDCCWB

Tipo de trabajo: Tiempo completo

Salario: $80,000.00 – $85,000.00 por año

Beneficios:

• 401(k)
• Aporte al 401(k)
• Seguro dental
• Programa de asistencia al empleado
• Seguro médico
• Tiempo libre remunerado
• Seguro de la vista

Especialidad médica:

• Medicina de adicciones
• Psiquiatría

Horario:

• Turno de 8 horas
• Turno diurno
• Tarde Turno
• Lunes a viernes
• Fines de semana según sea necesario

Licencia/Certificación:

• CASAC-T (Obligatorio)

Disponibilidad para viajar:

• Brooklyn, NY 11206 (Obligatorio)

Ubicación del trabajo: Presencial