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Trabajos disponibles:

Descripción del puesto
Buscamos representantes de ventas puerta a puerta con experiencia para vender AT&T Fiber en el área de Chicago, IL. Solo postúlese si tiene experiencia en ventas puerta a puerta. Cada venta por internet tiene un pago de hasta $300. Se espera que los representantes de ventas tengan un promedio de 10+ por semana.
Requisitos:
- Debe tener una licencia de conducir
- Debe tener un vehículo
- Debe ser mayor de 18 años
- Debe tener experiencia en ventas puerta a puerta
- Bilingüe en inglés y español es una ventaja, pero no obligatorio
- Buenas habilidades de comunicación e interpersonales
- Capacidad para construir relaciones y establecer confianza con los clientes
- Fuertes habilidades de servicio al cliente
- Capacidad para escuchar, tomar notas y aplicar lo aprendido
Responsabilidades:
- Contactar a los clientes potenciales que se le asignen y ofrecerles un internet más rápido a un menor costo
- Mantenerse actualizado sobre las tendencias de la industria, las condiciones del mercado y las actividades de la competencia
Si usted es una persona motivada y apasionada por las ventas, ¡queremos saber de usted! Únete a nuestro equipo como Representante de Ventas y lleva tu carrera al siguiente nivel. Ofrecemos compensación competitiva, capacitación continua y oportunidades de crecimiento profesional. ¡Postúlate ahora para formar parte de nuestro dinámico equipo de ventas!
Tipo de trabajo: Tiempo completo
Salario: $75,000.00 - $120,000.00 por año
Paquete de compensación:
- Oportunidades de bonificación
- Pago de comisiones
- Bono por desempeño
- Bono semanal
Horario:
- Turno de tarde
Experiencia:
- Ventas puerta a puerta: 1 año (Obligatorio)
Licencia/Certificación:
- Licencia de conducir (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Presencial

Número de trabajo25093371
Categoría de trabajoIngeniería y Instalaciones
UbicaciónSheraton Grand Chicago Riverwalk, 301 East North Water Street, Chicago, Illinois, Estados Unidos, 60611
HorarioTiempo Completo
¿Está ubicado de forma remota?N
Tipo de puesto No administrativo
Responder y atender las solicitudes de reparaciones de los huéspedes. Comunicarse con los huéspedes/clientes para resolver problemas de mantenimiento. Realizar mantenimiento preventivo en herramientas y equipo, incluyendo limpieza y lubricación. Inspeccionar visualmente las herramientas, el equipo o las máquinas. Transporte de equipos (por ej., herramientas, radio). Identificar, localizar y operar todas las válvulas de cierre para el equipo y las llaves de desconexión de servicios generales para los edificios. Lleve un inventario de mantenimiento y solicite piezas y suministros según sea necesario. Asegurarse de comunicar las actividades y problemas de cada día a los empleados de los otros turnos usando programas y normas de comunicación apropiadas. Demostrar un profundo conocimiento de los sistemas del edificio, respuesta en emergencias y documentación del edificio, incluyendo lectura de planos básicos y diagramas eléctricos relacionados con plomería y equipos de calefacción, ventilación y acondicionamiento de aire (HVAC). Demostrar destreza avanzada en operaciones de ingeniería y aptitud para mecánica general. Demostrar experiencia profesional en por lo menos tres de las siguientes áreas y aptitud básica en las restantes: acondicionamiento de aire y refrigeración, electricidad, plomería, carpintería y acabado, mecánica, manejo general del edificio, sistemas y controles neumáticos/electrónicos y ahorro de energía. Demostrar un sólido conocimiento y habilidad en el uso seguro de herramientas manuales y automáticas y otros materiales requeridos para realizar tareas de reparación y mantenimiento. Realizar con seguridad reparaciones altamente complejas de la propiedad física, sistema eléctrico, equipo de plomería y mecánico, acondicionadores de aire, sistemas de refrigeración y calentadores de piscinas, asegurándose de que todos los métodos, materiales y prácticas cumplan con las normas de la compañía y los códigos locales y nacionales, con poca o ninguna supervisión. Realizar inspecciones de rutina de toda la propiedad, observando los peligros para la seguridad, falta de iluminación, equipos averiados (tal como máquinas de hielo, ventiladores, extractores, bombas) y tomar de inmediato las medidas correctivas necesarias. Inspeccionar y reparar todos los equipos mecánicos, incluyendo entre otros: electrodomésticos, HVAC, componentes eléctricos y de plomería, diagnosticar y reparar calderas, bombas y componentes relacionados. Usar el sistema de cierre e identificación (Lockout/Tagout) antes de realizar trabajos de mantenimiento. Demostrar un profundo conocimiento de los contratos y proveedores de mantenimiento. Demostrar un conocimiento avanzado de todos los programas informáticos de ingeniería relacionados con el mantenimiento preventivo, gestión de energía y otros sistemas incluyendo dispositivos que se interrelacionan con dichos programas. Demostrar aptitud avanzada para diagnosticar aves de los sistemas mecánicos, eléctricos y de plomería (MEP por sus siglas en inglés). Demostrar aptitud para entrenar y guiar a otros ingenieros (por ej., Ingenieros I, II y III) según sea necesario y supervisar el trabajo en curso y actuar como supervisor en la ausencia de supervisores o gerentes. Demostrar aptitud para hacer el trabajo de Ingeniero de Guardia, incluyendo lecturas y rondas.
Cumplir con todas las políticas y procedimientos de seguridad de la empresa. informar sobre problemas de mantenimiento, peligros para la seguridad, accidentes o lesiones, completar la capacitación y certificaciones sobre seguridad, y almacenar apropiadamente los materiales inflamables. Asegurarse de que tanto su uniforme como su aspecto personal sea pulcro y profesional, mantener la privacidad de la información de la propiedad y proteger los bienes de la compañía. Acoger y reconocer a todos los huéspedes de acuerdo con las normas de la compañía, anticiparse a las necesidades de servicio de los huéspedes y atenderlas, asistir a las personas con discapacidades y dar gracias a los huéspedes con un aprecio genuino. Asegurar el cumplimiento de las expectativas y los estándares de calidad. Cultivar y mantener relaciones laborales positivas con los demás y apoyar al equipo para alcanzar los objetivos comunes y escuchar y responder apropiadamente a los problemas de otros empleados. Hablar con otras personas usando un lenguaje claro y profesional. Mover, levantar, transportar, empujar, arrastrar y colocar sin ayuda objetos que pesen 50 libras (4,5 Kg) o menos, así. como levantar pesos mayores o realizar tareas que implican movimiento sin ayuda. Subir y bajar escaleras, rampas de servicio o escaleras de mano. Alcanzar por encima de la cabeza y debajo de las rodillas, incluso agacharse, girar la cintura, arrastrar e inclinarse. Ingresar y localizar información relacionada con el trabajo usando computadoras o sistemas de punto de ventas. Ejecutar otras tareas de trabajo razonables solicitadas.
APTITUDES DESEABLES
Educación: Título de estudios secundarios o certificado equivalente de un programa de Desarrollo de Educación General
(Desarrollo Educativo General, GED).
Certificado de un programa técnico de dos años en calefacción, ventilación y aire acondicionado
(Calefacción, Ventilación y Aire Acondicionado, HVAC) o en refrigeración.
Experiencia laboral afín: Amplia experiencia y formación en mantenimiento general (reparaciones avanzadas),
electricidad o refrigeración, preparación de superficies exteriores e interiores y pintura.
Al menos 2 años de experiencia en ingeniería/mantenimiento de hoteles.
Experiencia como supervisor: No se requiere experiencia como supervisor.
APTITUDES OBLIGATORIAS
Licencia o certificación: Carnet de conducir válido
Licencia o certificación en refrigeración o electricidad (ya expedida o en trámite de expedición).
Certificación universal es clorofluorocarburos (CFC).
Debe cumplir los requisitos estatales y federales relativos a la certificación o licencia.
En Marriott International, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades, a hacer que todos se sientan bienvenidos y a facilitar el acceso a oportunidades laborales. Promovemos verificar un entorno en el que se valora y celebra la diversidad de orígenes de nuestros asociados. Nuestra gran fortaleza yace en la exquisita fusión de culturas, talentos y experiencias de nuestros asociados. Nos comprometemos a no discriminar por motivos de discapacidad, condición de veterano u otras características protegidas por la legislación vigente.
Al unirte a la familia Sheraton, te convertirás en miembro de su comunidad mundial. Somos un lugar para encontrarnos y conectarnos desde 1937. En Sheraton, los empleados crean un sentido de pertenencia en más de 400 comunidades de todo el mundo. Invitamos, acogemos y conectamos a los huéspedes mediante experiencias atractivas y un servicio atento. Si te gusta trabajar en equipo y ofrecer una experiencia significativa a los huéspedes, te animamos a explorar tu próxima oportunidad de empleo con Sheraton. Únete a nuestra misión de ser "El punto de encuentro del mundo". Al unirte a Sheraton Hotels & Resorts, te unes a una cartera de marcas con Marriott International. Estarás donde puedes llevar a cabo tu mejor trabajo, comenzarás a cumplir tu propósito, formarás parte de un increíble equipo mundial y te convertirás en tu mejor versión.

Técnico de Calidad - Fabricación de Alimentos
Chicago, IL. Turnos de 1.º y 2.º disponibles
Salario competitivo según experiencia
Ambiente frío | Vacantes inmediatas
¿Eres detallista y te apasiona la seguridad y la calidad alimentaria? Buscamos un Técnico de Calidad para apoyar la producción diaria en una planta de fabricación de alimentos de alto volumen y temperatura controlada. Si está listo para desempeñar un papel vital para garantizar productos alimenticios seguros y de alta calidad, ¡queremos saber de usted!
Responsabilidades Clave:
- Supervisar y verificar los estándares de seguridad y calidad de los alimentos durante toda la producción
- Realizar controles de calidad rutinarios (temperatura, peso, etiquetado, integridad del empaque, etc.)
- Documentar e informar las desviaciones de las especificaciones del producto o las Buenas Prácticas de Manufactura (BPM)
- Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de producción y saneamiento para mantener el cumplimiento de los programas de seguridad y calidad
- Recolectar y etiquetar muestras de producto para análisis de laboratorio
- Garantizar el cumplimiento de los estándares de HACCP, USDA, FDA y de la empresa
- Mantener registros detallados de las inspecciones y acciones correctivas
- Apoyar auditorías e iniciativas internas de mejora de la calidad
Condiciones de Trabajo:
- Debe sentirse cómodo trabajando en un ambiente frío (35-45 °F)
- Requiere estar de pie, caminar y realizar movimientos repetitivos durante largos períodos
- Debe usar EPP adecuado y seguir estrictos protocolos de higiene y seguridad
Calificaciones:
- Se prefiere experiencia previa en fabricación de alimentos o control de calidad
- Gran atención al detalle y capacidad para seguir procedimientos
- Familiaridad con las normas GMP, HACCP y de seguridad alimentaria
- Excelentes habilidades de documentación y comunicación
- Bilingüe (inglés/español) es un plus
Lo que ofrecemos:
- Pago competitivo por hora
- Trabajo estable a tiempo completo en una industria en crecimiento
- Oportunidad de ascenso
- Ambiente de equipo de apoyo y capacitación práctica
Solicite hoy mismo para desempeñar un papel clave en la seguridad alimentaria y de los productos ¡Excelente!
Para consideración inmediata, contáctenos en info@Cstaffplacement.com
Tipo de trabajo: Tiempo completo
Salario: $18.00 - $25.00 por hora
Beneficios:
- 401(k)
- Aporte al 401(k)
- Seguro dental
- Seguro médico
- Seguro de vida
- Tiempo libre remunerado
- Seguro de la vista
Horario:
- Turno de 10 horas
- Turno de 8 horas
- Lunes a viernes
- Horas extra
Lugar de trabajo: Presencial

Acerca del Planetario Adler
El Planetario Adler conecta a las personas con el universo y entre sí. Ya sea presentando a un visitante la Nebulosa del Anillo, a una escuela local a un socio comunitario, a un equipo de investigación a una red de científicos ciudadanos o a un miembro del personal a otro, el enfoque del Adler en las conexiones significativas se remonta a casi un siglo.
Hoy en día, el museo suele recibir a más de medio millón de visitantes al año y llega a millones más a través de programas STEAM para jóvenes, eventos de observación del cielo en el vecindario, ciencia ciudadana en línea y otras iniciativas de divulgación. Con el apoyo de Adler, personas de todas las edades, orígenes y capacidades adquieren la confianza para explorar su universo juntas y regresar a sus comunidades listas para pensar de forma crítica y creativa ante cualquier desafío que se les presente.
El Puesto
- Seguro Médico, Dental y de la Vista
- Atención Médica, Cuidado de Dependientes y Cuentas flexibles de gastos para viajeros
- Seguro de discapacidad a corto plazo pagado por Adler
- Plan 403B con aportación de Adler
- La aportación de Adler se adquiere al 100 % de inmediato
- Elegibilidad para inscribirse desde la fecha de contratación
- Recursos para ayudar a abordar problemas emocionales, legales y financieros
- Servicios presenciales, telefónicos y en línea
- Suscripción gratuita a la aplicación Calm Premium
La Persona
Colaboración: - Equilibra las responsabilidades individuales y del equipo. Prioriza el éxito del equipo por encima de los intereses personales. Muestra objetividad y apertura a las opiniones de los demás.
Comunicación: - Mantiene a los demás adecuadamente informados. Interpreta a su audiencia y adapta la comunicación adecuadamente. Es consciente de las personas no verbales.
Innovación: - Genera sugerencias para mejorar la eficiencia laboral. Afronta los desafíos con ingenio.
Abierto a la Retroalimentación: - Cambia el enfoque o método para adaptarse mejor a cada situación. Proporciona regularmente retroalimentación de coaching a los equipos. Incorpora las opiniones de los demás. Retroalimentación sobre tareas, proyectos y equipos.
Requisitos:
- Diploma de preparatoria o GED
- Mínimo 2 años de experiencia en seguridad, 1 año en gestión o supervisión de seguridad.
- Certificación vigente en Primeros Auxilios/RCP/DEA
- Capacidad demostrada para trabajar bajo presión y tomar las riendas en situaciones de seguridad que se intensifican.
- Capacidad para mantener una actitud profesional en todas las interacciones con visitantes y colegas, independientemente de las circunstancias.
Requisitos preferidos:
- Mínimo 20 horas de capacitación en seguridad.
- Bilingüe en español.
El Planetario Adler es Nos dedicamos a cumplir con nuestras obligaciones como Empleadores que Ofrecen Igualdad de Oportunidades. Todos los solicitantes cualificados serán considerados para el empleo sin importar ninguna característica protegida por la ley federal, estatal o local.
Si necesita adaptaciones razonables para cualquier etapa del proceso de empleo, envíe un correo electrónico al Departamento de Recursos Humanos a recruiting@adlerplanetarium.org e indíquenos la naturaleza de su solicitud y su información de contacto. Las solicitudes de adaptaciones se considerarán caso por caso.

Buscamos profesionales de la hostelería enérgicos y entusiastas para unirse a nuestro EQUIPO ROCKSTAR. Si eres amable y te enorgulleces del trabajo bien hecho, ¡considera esta oportunidad!
Beneficios
¡Programa de Desarrollo Gerencial, descuentos para EQUIPOS y mucho más!
Sobre nosotros: Nuestra cultura de EQUIPO motiva y anima a cada miembro a lograr "MÁS" en la vida diaria y a prosperar en su carrera profesional en una empresa que los valora. ¡Esperamos que cada día descubras nuevas razones para amar lo que haces!
EQUIPO = Juntos, todos logramos más
Acerca del puesto: Como Supervisor/a de Limpieza, serás una parte vital de nuestro EQUIPO de Limpieza, supervisando las funciones y actividades de limpieza, y garantizando un control de calidad impecable. Tu función implica mantener la coherencia en las políticas, altos estándares y enfocarte en crear experiencias positivas para los huéspedes.
- Este puesto requiere disponibilidad los fines de semana y días festivos
Oportunidades de ascenso y trayectoria profesional:
• Gerente de Limpieza • Gerente de Operaciones • Asistente de Limpieza Ejecutiva
¿Buscas consolidarte, formar parte de un equipo que se sienta como una familia y desarrollar tu carrera profesional en una empresa próspera que invierte en sus empleados?
¡Nuestro Programa de Desarrollo Gerencial es la manera perfecta de llevarte al siguiente nivel! El Programa MDP reúne a nuestros mejores talentos de hoy y crea a los líderes del mañana. ¡TÚ podrías alcanzar una oportunidad gerencial en menos de un año! ¿Cuál es tu plus? Beneficios de EQUIPO: Seguro médico, dental, de la vista, de vida y voluntario Programa de Desarrollo Gerencial Descuentos de EQUIPO y viajes Pago de vacaciones, bienestar y días festivos Oportunidades de desarrollo profesional Programa de bonificación por recomendación Empleado del mes Descuento para empleados en estacionamiento 50% de descuento para empleados en comida Estamos convenientemente ubicados a poca distancia de varias estaciones de transporte público para facilitar los desplazamientos Los puestos de tiempo completo tienen derecho a beneficios, incluyendo tiempo libre, descuentos en viajes, seguro médico y otros seguros disponibles. Descuentos en viajes Con múltiples marcas y miles de ubicaciones en todo el mundo, ¡TEAM puede optar a descuentos especiales en viajes y, a veces, incluso en comidas y bebidas! ¡Escápese para relajarse, visitar a la familia o conocer el mundo!
Responsabilidades:
- Responsable de la inspección de habitaciones, pisos, servicios y áreas públicas.
- Da seguimiento al personal de limpieza sobre cualquier discrepancia en la limpieza con respecto a los estándares establecidos. Esto incluye la discusión, la documentación y la aplicación de medidas disciplinarias progresivas cuando sea necesario.
- Mantener una comunicación continua con la recepción en relación con las salidas tardías. No molestar en las habitaciones ni en las habitaciones con discrepancias.
- Controla el inventario diario de llaves y el inventario mensual de ropa de cama.
- Se asegura de que todos los empleados utilicen las técnicas de seguridad adecuadas.
- Mantiene el programa de objetos perdidos de los huéspedes de acuerdo con las normas.
- Da seguimiento al personal de limpieza sobre la limpieza de pasillos, pasillos, limpieza detallada de las habitaciones, limpieza de pisos, lavado de alfombras y mantenimiento de todos los armarios de limpieza abastecidos y organizados.
- Tareas adicionales según lo descrito por el Equipo de Gestión de Limpieza.
Requisitos:
- Más de 1 año de experiencia de supervisión en un entorno hotelero.
- Se prefiere experiencia con la marca Hyatt.
- Horario de trabajo flexible, incluyendo fines de semana y festivos según sea necesario.
- Capacidad demostrada para liderar, motivar y desarrollar un equipo diverso.
- Excelentes habilidades de organización y gestión del tiempo. Capacidad para priorizar tareas eficazmente.
- Excelente atención al detalle y compromiso con los altos estándares de limpieza.
- Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales para interactuar eficazmente con el personal, los huéspedes y otros departamentos.
- Fluidez en inglés (preferiblemente otros idiomas). El español es muy valorado.
- Actitud positiva que haga que todos se sientan bienvenidos.
Compensación: $21 por hora.

- Mantiene una ubicación estratégica en el hospital proporcionando recursos, información y seguridad a visitantes, pacientes, personal y médicos.
- 1) Brinda un servicio al cliente superior saludando y dando la bienvenida a cada persona con la que se encuentra.
- 2) Demuestra un conocimiento profundo del hospital respondiendo preguntas de pacientes o visitantes y atendiendo sus solicitudes o necesidades.
- 3) Obtiene la autorización/autorización antes de permitir que los visitantes se dirijan a su ubicación deseada, según lo establecido en el protocolo.
- 4) Garantiza la disponibilidad del equipo de transporte para su uso de manera oportuna y eficiente (es decir, tamaño y cantidad adecuados de sillas de ruedas, andadores, etc.).
- 5) Proporciona información sobre la prueba/procedimiento del paciente, la orientación/ubicación del destino del paciente, información sobre la habitación del paciente hospitalizado y otra información para los visitantes, como restricciones, horarios o áreas de espera.
- 6) Verifica las solicitudes de visitantes con la lista de restricciones de visitantes y las órdenes de búsqueda de visitantes (BOLO) como medio principal para garantizar la seguridad de los pacientes y el personal.
- 7) Gestiona las directrices para visitantes según lo establecido en la política del hospital.
- 8) Ofrece recomendaciones y coordina, previa solicitud, a los visitantes que buscan transporte, comida, hotel, floristería u otras necesidades personales.
- Ofrece una variedad de otros servicios. y/o realiza diversas tareas para garantizar que las necesidades de los huéspedes no solo se satisfagan, sino que se superen, y para garantizar que el entorno hospitalario sea seguro, limpio, amigable, eficiente y que apoye las actividades del hospital en general.
- 1) Supervisa y responde adecuadamente al sistema de seguridad infantil en las Unidades de Trabajo de Parto, Maternoinfantil y UCIN.
- 2) Se asegura de que los visitantes tengan las identificaciones o pases de visitante apropiados antes de ingresar a las áreas de atención al paciente, incluida la Guardería.
- 3) Se asegura de que los visitantes cumplan con las políticas de visitas para niños, incluyendo completar el "Formulario de Evaluación de Salud para Visitantes Pediátricos" en la Unidad Maternoinfantil.
- 4) Registra a los pacientes potenciales para el trabajo de parto/parto/unidad maternoinfantil. Visitas a la Unidad de Bebés
- 5) Notifica a los departamentos correspondientes sobre las necesidades del entorno de trabajo (limpieza, respuesta a emergencias como fugas y derrames de agua importantes, necesidades del edificio, pintura, limpieza de pisos, reparación o reemplazo de lámparas, etc.).
- 6) Realiza tareas ligeras de limpieza en el área asignada (recoger periódicos, barrer alfombras, inspeccionar muebles y sillas de ruedas, limpiar pequeños derrames, inspeccionar los muebles circundantes, etc.).
- 7) Realiza tareas adicionales según lo asignado por el Gerente de Servicios al Huésped.
- 8) Apoya, utiliza y trabaja directamente con voluntarios para asignar tareas de orientación a los pacientes y atender otras necesidades de los huéspedes/visitantes.
- Realiza tareas adicionales relacionadas con programas o servicios especiales disponibles para los pacientes, como estacionamiento gratuito, programación/asistencia con el transporte, vales de viaje, etc.
- 1) Contacta al servicio de taxis, previa solicitud, para programar la recogida en taxi del hospital para un paciente.
- 2) Colabora con varios líderes clínicos para programar y coordinar los viajes de pacientes que requieren transporte en silla de ruedas.
- 3) Colabora con el personal de enfermería para cubrir las necesidades de estacionamiento de los visitantes con jornadas extendidas no planificadas. Sigue el proceso del departamento para la emisión y el seguimiento del estacionamiento gratuito.
- 4) Recibe los correos electrónicos enviados a la bandeja de entrada del departamento y realiza las acciones pertinentes (programar una reunión, reenviar información, tomar medidas, etc.).
Educación/Experiencia requerida: Diploma de bachillerato o equivalente. 2 años de experiencia en atención al cliente, preferiblemente en el campo de la medicina.
Conocimientos, habilidades y Habilidades requeridas:
- Sólidos conocimientos de informática, dominio de Excel. Excelentes habilidades de organización, comunicación y atención al cliente. Excelentes habilidades de razonamiento rápido y resolución de problemas. Se prefiere bilingüe, especialmente hispanohablante.
- N/A
Requisitos físicos y condiciones de trabajo:
- Se puede confiar en el manejo de información confidencial y sensible. Puede tomar decisiones rápidas, éticas y acertadas basadas en situaciones únicas que involucren las necesidades del cliente. Puede trabajar fines de semana y días festivos ocasionales. Puede mantener la compostura y un comportamiento profesional en situaciones estresantes. Puede responder a situaciones de emergencia y activar alarmas/escalar la cadena de mando tan pronto como la situación lo requiera. Debe ser capaz de realizar tareas físicas como levantar, estar de pie, caminar, empujar, mover pacientes en silla de ruedas, orientarlos o acompañarlos.
- Puede levantar hasta 16 kg sin ayuda. Para grúas de pacientes de más de 16 kg (35 libras), o cuando el paciente no pueda ayudar con la grúa, se utilizará el equipo de manejo de pacientes junto con al menos otra persona.
Esta descripción del puesto indica la naturaleza general y el nivel de trabajo esperado del titular. No pretende abarcar ni contener una lista completa de actividades, funciones o responsabilidades requeridas del titular. Es posible que se le pida que realice otras tareas relacionadas.

- Licenciatura en un campo que demuestre habilidades analíticas O un mínimo de 1 año de experiencia laboral relevante
- Capacidad para completar y mantener las certificaciones y la capacitación requeridas por ISO
- Elegibilidad para trabajar en los Estados Unidos sin la necesidad de patrocinio de visa de empleador ahora o en el futuro.
- Sólidas habilidades de comunicación oral y escrita
- Sólidas habilidades interpersonales con la capacidad de trabajar eficazmente en un entorno de equipo
- Resolución de problemas y pensamiento crítico
- Certificado como Despachador de Generación PJM y/o Certificado por NERC
- Capacidad para adaptarse a un entorno cambiante y gestionar múltiples prioridades con plazos ajustados
- Experiencia con programas informáticos, como Excel, PI, PowerBI, Python y SQL, es un plus
- Experiencia en mercados energéticos como Se valorará la experiencia de ERCOT, PJM, NYISO, SPP o MISO.
- Dominio del español.

```Funciones```
- Brindar un servicio al cliente excepcional por teléfono, correo electrónico y en persona
- Ayudar a los clientes con consultas, inquietudes y solicitudes de manera profesional y oportuna
- Analizar las necesidades del cliente y ofrecer soluciones o recomendaciones adecuadas
- Vender productos o servicios a los clientes cuando corresponda
- Mantener registros precisos y detallados de las interacciones y transacciones del cliente
- Colaborar con otros miembros del equipo para resolver los problemas del cliente de manera efectiva
```Calificaciones```
- Fluidez en inglés y español (escrito y verbal)
- Excelentes habilidades de comunicación, tanto oral como escrita
- Se prefiere experiencia previa en un puesto de servicio al cliente
- Capacidad para analizar las necesidades del cliente y brindar soluciones adecuadas
- Fuertes habilidades para realizar múltiples tareas y atención al detalle
- Competente en el uso de sistemas informáticos y aplicaciones de software
- Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y adaptarse a las prioridades cambiantes
Esta es una excelente oportunidad para personas apasionadas por brindar Servicio al cliente excepcional. Si eres un candidato bilingüe con excelentes habilidades de comunicación y disfrutas ayudando a los demás, nos encantaría saber de ti. ¡Solicite hoy mismo su incorporación a nuestro dinámico equipo de representantes de servicio al cliente!
Tipo de trabajo: Tiempo completo
Salario: $800.00 - $1,200.00 por semana
Beneficios:
- 401(k)
- Seguro dental
- Horario flexible
- Seguro médico
- Capacitación en el trabajo
- Tiempo libre remunerado
- Asistencia para el desarrollo profesional
- Programa de referencias
- Seguro de la vista
Turno:
- Turno diurno
- Turno matutino
Se anima a las personas con antecedentes penales a postularse
Disponibilidad para viajar:
- Chicago, IL 60619 (preferible)
Disponibilidad para Reubicación:
- Chicago, IL 60619: Reubicación antes de comenzar a trabajar (Preferible)
Ubicación del trabajo: En persona

Harmony Chicago se enorgullece de haber obtenido la prestigiosa Certificación Gold Seal of Approval® para Cuidados Post-Agudos y la Acreditación para Cuidados de Enfermería de The Joint Commission, la principal autoridad nacional en acreditación de atención médica. Nuestro compromiso con la excelencia se refleja en la amplia gama de servicios que ofrecemos, que incluyen rehabilitación posthospitalaria, rehabilitación ortopédica, cuidado de heridas, rehabilitación médica y atención de traqueotomía. Al unirse al equipo de Harmony Chicago, formará parte de un grupo dedicado de profesionales que brindan atención compasiva y de alta calidad en un entorno culturalmente inclusivo, con programación cultural en español y tagalo, y apoyo multilingüe en bosnio, croata y serbio.
Ubicado en el dinámico barrio de Albany Park de Chicago, Harmony Chicago presta servicios a una comunidad diversa que incluye North Park, Peterson Park, Sauganash, Gladstone Park, Lincoln Park, Logan Square y Wicker Park. Conocido como la puerta de entrada a la Ciudad de los Vientos, Albany Park ofrece fácil acceso al transporte público, arquitectura histórica y una amplia variedad de restaurantes, mercados y experiencias culturales locales. Si eres un profesional de la salud que busca un puesto gratificante en una comunidad vibrante y diversa, Harmony Chicago te ofrece la oportunidad perfecta.
¿Buscas una carrera gratificante en Enfermería Especializada? ¡Actualmente buscamos un/a recepcionista para unirse a nuestro equipo amable, atento y comprensivo! Este puesto es a tiempo parcial todos los fines de semana.
Harmony Healthcare & Rehabilitation Center está creciendo rápidamente y nuestro equipo busca invertir en un/a recepcionista, brindándote oportunidades para impulsar tu carrera profesional y las herramientas y el apoyo que necesitas para alcanzar el éxito. Ofrecemos excelentes beneficios, incluyendo:
- Pago diario.
- Oportunidades de bonificación.
- Reembolso de matrícula.
- Oportunidades de crecimiento interno.
- Opciones de seguro médico, dental y de la vista.
- Opciones de seguro por discapacidad a corto y largo plazo.
- Plan 401(k) con aportes del empleador.
- Programa de conserjería para empleados.
- Programa de asistencia al empleado.
- ¡Y más!
- Tenga en cuenta que los paquetes de beneficios varían según las horas trabajadas.
Como recepcionista, usted es fundamental para la eficiencia de las operaciones en todas las instalaciones. Su trabajo garantizará que nuestros residentes reciban el alto nivel de atención que esperan en Harmony Healthcare & Rehabilitation Center, brindando apoyo administrativo al equipo de las instalaciones, recibiendo a todos los huéspedes, dirigiendo las llamadas e invitados a la persona correspondiente y recibiendo, clasificando y reenviando el correo entrante. Nuestros residentes dependerán de sus conocimientos, habilidades y atención al detalle para garantizar su comodidad y seguridad. Para ser considerados, los solicitantes deben tener: Como mínimo, un diploma de bachillerato o equivalente. Se prefiere experiencia previa como recepcionista y/o un (1) año de experiencia en atención al cliente, pero estamos dispuestos a invertir en el candidato ideal. En Harmony Chicago, nos enorgullecemos de ofrecer un entorno de trabajo colaborativo y de apoyo donde los profesionales de la salud pueden prosperar. Como centro con Sello de Aprobación de Oro®, nuestra dedicación a la excelencia en la atención postaguda y de enfermería nos distingue. Ofrecemos una remuneración competitiva, beneficios integrales y un firme compromiso con el desarrollo profesional de nuestro personal. Ya sea que se especialice en rehabilitación, cuidado de heridas o atención de traqueotomías, tendrá la oportunidad de generar un impacto significativo en la vida de nuestros residentes mientras trabaja en un centro que promueve la diversidad cultural y la inclusión. Convenientemente ubicado cerca de la intersección de Foster Avenue y Pulaski Road en Albany Park, Harmony Chicago es fácilmente accesible en transporte público. Albany Park es reconocido por su estilo de vida económico, arquitectura histórica y vibrante oferta gastronómica, lo que brinda una experiencia enriquecedora y gratificante tanto para residentes como para empleados. Si está listo para unirse a un equipo que valora la atención de calidad y la inclusión cultural, lo invitamos a postularse hoy mismo y formar parte de Harmony Chicago, ubicado en 3919 W. Foster Avenue, Chicago, IL 60625. Harmony Chicago ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados serán considerados sin importar su raza, color, religión, orientación sexual, género, identidad, expresión u orientación de género, información genética, origen nacional, edad, discapacidad o condición de veterano de Vietnam o con discapacidad. Al completar esta solicitud, puede excluir información que divulgue o haga referencia a esta información, o cualquier información relacionada con cualquier otra condición protegida por la ley federal, estatal o local.
Harmony Chicago nunca solicita ni envía dinero, transferencias de pago, depósitos directos ni información del Número de Seguro Social (SSN) como parte de su proceso de reclutamiento.

Las responsabilidades del Registrador de Acceso de Pacientes incluyen, entre otras:
- Registrar a todos los pacientes que acuden al Departamento de Emergencias de Thorek y a las clínicas ambulatorias
- Admitir pacientes en el hospital
- Escanear identificaciones, tarjetas de seguro y otros documentos según sea necesario
- Usar la etiqueta telefónica adecuada, tanto interna como externamente, para responder las llamadas de los departamentos y poder enrutar y dirigir las llamadas a las fuentes apropiadas dentro o fuera del Hospital Thorek Memorial
Requisitos:
- Sólidos conocimientos de los procesos de seguros médicos
- Se requieren candidatos para el registro de atención médica con un mínimo de 1 año de experiencia en un entorno clínico o de consultorio privado
- Sólidas habilidades de servicio al cliente y organización
- Experiencia en el sistema Meditech o software similar Preferiblemente
- Bilingüe (español)
Beneficios:
- 401(k)
- Seguro dental
- Seguro médico
- Seguro de vida
- Tiempo libre remunerado
- Seguro de la vista
Tiempo completo
7:30 a. m. - 6:00 p. m.
Fines de semana alternos
Thorek es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades
Trabajo remoto
- No
Tipo de trabajo: Tiempo completo
Horario:
- Turno diurno
- Lunes a viernes
- Fines de semana rotativos
Ubicación del trabajo: Presencial