Empleado de charcutería
Descripción del empleo
Descripción general:
Tienda n.° 07 – Miami (4803 SW 8th Street, Miami, FL 33134) – Turno: Tiempo completo (Flexible; Mañana o tarde) – Las funciones y responsabilidades del puesto se llevarán a cabo de conformidad con los objetivos, valores y principios operativos de Sedano’s Supermarkets y con todas las leyes y regulaciones que rigen la empresa. Todos los empleados deben seguir las políticas y procedimientos de su departamento, así como los de la empresa, para garantizar el buen funcionamiento de la tienda. Todos los empleados, independientemente de su puesto, son responsables de garantizar un entorno seguro en toda la tienda. Esto incluye, entre otros, asegurar inmediatamente un área cuando ocurre una situación peligrosa, informar de inmediato al gerente de la tienda sobre la situación y/o tomar medidas de inmediato para eliminar la condición peligrosa. Cada empleado también debe mantener una actitud amistosa, usar el uniforme o código de vestimenta adecuado, mantener la tienda abastecida y organizada y brindar un excelente servicio al cliente de manera regular.
Los deberes y responsabilidades de la posición deben ser llevados a cabo de una manera consistente con los objetivos, los valores y los principios de funcionamiento de los supermercados de Sedano, y de conformidad con todas las leyes y regulaciones que gobiernan a la compañía. Cada empleado debe seguir las políticas y los procedimientos de su departamento, así como las políticas y los procedimientos de su departamento. como los de la compañía para asegurar operaciones lisas. Cada empleado, independientemente de su carga, es responsable de asegurar un ambiente seguro en toda la tienda. Esto incluye, pero no se limita a asegurar inmediatamente un área cuando ocurra una situación peligrosa, informar inmediatamente al gerente de la tienda de la situación, y/o tomar medidas rápidamente para eliminar la condición peligrosa. Cada empleado también debe mantener una actitud amistosa, llevar el uniforme adecuado o código de vestimenta, mantener la tienda almacenada y organizada, y proporcionar un excelente servicio al cliente sobre una base regular.
Responsabilidades:
SECRETARIO DE DELI: VENDEDOR DEL DELI
RESUMEN DE POSICIÓN – RESUMEN DE POSICIÓN
Personal del Deli ayuda a los clientes con sus peticiones para una variedad de carne y queso, mientras que proporciona un excelente servicio al cliente.
DEBERES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES: DEBERES ESENCIALES Y RESPONSABILIDADES
- Asegurarse de que los clientes sean atendidos respondiendo preguntas sobre los productos que se venden en el departamento.
- Mantenerse informado sobre los productos que se venden en el departamento.
- Cortar, rebanar, pesar y empacar los artículos de charcutería según las solicitudes de los clientes.
- Levantar y transportar la mercancía entre los refrigeradores de exhibición, mostradores, rebanadoras, tablas de cortar, refrigeradores y congeladores.
- Verificar la calidad del producto para garantizar su frescura. Revisar las fechas de caducidad y tomar las medidas oportunas. Rotar los productos por fecha para mantener su frescura.
- Mantener las vitrinas refrigeradas con atractivas exhibiciones de productos a la venta.
-
Mantener el área de trabajo limpia, ordenada y libre de riesgos de seguridad. Estar al tanto del estado del piso. Asegúrese de que se tomen todas las medidas de seguridad para proteger a los clientes, proveedores y empleados.
Lave, desinfecte y almacene adecuadamente los cuchillos y otros utensilios y equipos del departamento.
Use y mantenga todo el equipo del departamento de carnes de acuerdo con las directrices de la empresa (refrigeradores, congeladores, rebanadoras, etc.); informe cualquier mal funcionamiento del equipo al gerente.
Mantenga todos los requisitos para un área de trabajo higiénica para proteger los alimentos de la contaminación. Cumplir con los procedimientos del departamento en todos los aspectos de los códigos federales, estatales, locales y de salud, seguridad y saneamiento de la empresa.
Al trabajar al final del turno de día, completar todos los procedimientos de limpieza requeridos, incluyendo, entre otros, lavar el piso con manguera, limpiar mostradores, rebanadoras, etc.
Reportar todos los accidentes con prontitud de acuerdo con los procedimientos de la empresa.
Asistir y participar en las reuniones departamentales y de la tienda.
Puntualidad y buena asistencia de acuerdo con las políticas de la empresa.
Realizar otras tareas relacionadas con el trabajo según sea necesario para lograr los objetivos del puesto.
Asegurarse de que los clientes sean atendidos respondiendo preguntas sobre los productos vendidos dentro del departamento.
Mantenerse informado sobre los productos vendidos dentro del departamento.
Cortar, cortar, pesar y empaquetar artículos de deli según las peticiones de los clientes
Levantar y transportar mercancías de ida y vuelta entre refrigeradores de pantalla, encimeras, cortadoras, tablas de cortar, refrigeradores y congeladores.
- Compruebe la calidad del producto para asegurar su frescura. Revise las fechas de «venta por» y tome las medidas apropiadas. Gire el producto por fecha para mantener la frescura
Mantenga cajas refrigeradas con exhibiciones apetitosas de productos para la venta
Mantenga el área de trabajo limpia, ordenada y libre de peligros de seguridad; Lave, desinfecte y almacene los cuchillos y otros utensilios y equipos del departamento apropiadamente
Lave, desinfecte y almacene los cuchillos y otros utensilios y equipos del departamento adecuadamente
Mantener todos los requisitos para un área de trabajo sanitario para mantener los alimentos a salvo de la contaminación; Cumplir con los procedimientos del departamento con todos los aspectos de los códigos federales, estatales, locales y de salud, seguridad y sanidad
Cuando trabaje al final del turno de día, complete todos los procedimientos de limpieza requeridos incluyendo, pero no limitado a manguera por el suelo, cubiertas de limpieza, cortadoras, etc.
Reportar todos los accidentes de inmediato según los procedimientos de la empresa
Asistir y participar en reuniones de tiendas o departamentos
Puntualidad y buena asistencia en el cumplimiento de las políticas de la empresa; Garantizar que las responsabilidades laborales se cubrirán durante las ausencias previsibles
Realiza otras tareas relacionadas con el trabajo según sea necesario para lograr los objetivos de la posición
DEBERES Y RESPONSABILIDADES SECUNDARIOS – DEBERES SECUNDARIOS Y RESPONSABILIDADES
- Ayudar con la producción trastienda según sea necesario (envoltorio y/o embalaje)
- Mercancía del departamento de etiquetado, stock e inventario
- Manténgase actualizado con anuncios presentes, futuros, de temporada y especiales
- Asistir con las áreas de Carnes y Mariscos cuando sea necesario
- Ayudar con la descarga y/o verificación de mercancías de los camiones de reparto de carne cuando sea necesario
Ayudar con la producción de la sala como mar necesario (embalaje y/o embalaje)
Mercancías del departamento de etiquetas, existencias e inventario
Mantenerse al día con anuncios actuales, futuros, estacionales y especiales
Ayudar con las áreas de carne y mariscos cuando sea necesario
Ayudar con la descarga y/o la verificación de la mercancía de los camiones de entrega de carne cuando sea necesario
Calificaciones:
REQUISITOS MÍNIMOS – EDUCACIÓN Y/O EXPERIENCIA – REQUISITOS MÍNIMOS – EDUCACIÓN Y/O EXPERIENCIA
Diploma de escuela secundaria o título de educación general (GED), mínimo de Se requiere 18 años de edad y experiencia o capacitación previa en charcutería.
Diploma de escuela secundaria o grado de educación general (GED), mínimo 18 años de edad y experiencia previa en charcutería o capacitación requerida.
COMPETENCIAS, HABILIDADES Y/O CALIFICACIONES– COMPETENCIAS, HABILIDADES Y/O CALIFICACIONES
- Capacidad para usar correctamente el equipo del departamento, como cuchillos, báscula, rebanadora, etc., para cumplir con las tareas esenciales del puesto.
- Poseer habilidades adecuadas en el manejo de cuchillos.
- Capacidad para leer, escribir y hablar inglés y español (preferiblemente).
- Capacidad para comprender y seguir instrucciones tanto en inglés como en español (preferiblemente).
-
Capacidad y disposición para presentar información de manera efectiva y responder preguntas en Situaciones individuales y en grupos pequeños con gerentes, compañeros de trabajo y clientes.
Muy buenas habilidades interpersonales.
Asume la responsabilidad de sus propias acciones.
Capacidad para trabajar en horarios y días programados, incluidos días festivos y fines de semana.
Se requieren habilidades matemáticas y numéricas básicas, incluyendo pesos, medidas e identificación de códigos de productos.
Capacidad para aplicar el sentido común y la comprensión para llevar a cabo instrucciones escritas, orales o en forma de diagrama.
Demuestra precisión y minuciosidad.
Capacidad para usar adecuadamente el equipo del departamento, tales como cuchillos, báscula, cortadora, etc., así como como calculadora y máquina de pedidos para cumplir con los deberes esenciales de la posición
Poseer habilidades adecuadas para manejar cuchillos
Capacidad para leer y hablar inglés y español
Capacidad de entender y seguir las instrucciones tanto en inglés como en español
Capacidad para presentar información fluidamente y responder a las preguntas en situaciones de uno-a-uno y de grupo pequeño con los directores, los encargados, los clientes (internos y externos) y el público en general
Excelente habilidad interpersonal
Asumir la responsabilidad de sus propias acciones
Capacidad para trabajar horas y días programados, incluyendo días festivos y fines de semana
Matemáticas básicas y habilidades numéricas requeridas incluyendo pesas, medidas e identificación de códigos de producto
Capacidad para aplicar la comprensión del sentido común para llevar a cabo las instrucciones en forma escrita, oral o de diagrama
Demuestra exactitud y minuciosidad
DEMANDAS FÍSICAS – DEMANDAS FÍSICAS
Mientras realiza las tareas de este trabajo, el empleado debe regularmente:
- Ponte de pie y camina
- Usa los dedos y las manos
- Alcanzar con manos y brazos
- Utilice movimientos repetitivos con las manos y Brazos
- Hablar y oír
- Usar el sentido del olfato
- Visión cercana, coordinación ojo-mano y visión periférica
Con frecuencia, al empleado se le exige:
- Cargar, levantar o mover productos y mercancías departamentales
- Empujar y jalar carros de productos y mercancías departamentales
- Agacharse o doblar la cintura
- Girar la espalda o el cuello
De vez en cuando, o en raras ocasiones, al empleado se le exige:
- Agacharse o doblar las rodillas
- Sentarse
- Trepar o mantener el equilibrio
Mientras se desempeñan los deberes de este trabajo, el empleado es requerido regularmente a:
Coloquese en lugar y caminar
Use dedos y manos para escribir, manejar o sentir
Alcance con las manos y los brazos
Utilice movimientos repetitivos con las manos y los brazos
Hablar y escuchar
Usar el sentido del olfato
Capacidad de ver incluyendo visión cercana, coordinación ocular y visión periférica
A menudo se le exige al empleado que:
Llevar, levantar y/o mover productos y mercancías departamentales de alimentos
Empujar y tirar carros de productos y mercancías departamentales de alimentos
Inclinarse o doblarse en la cintura
Torsión hacia atrás y cuello
El empleado es ocasionalmente obligado a:
Agacharse o doblarse en las rodillas
Sentar
Subir escaleras o Equilibrar
AMBIENTE LABORAL – ENTORNO DE TRABAJO
El individuo realiza tareas en el entorno de una tienda de comestibles. Él o ella mantiene contacto frecuente con supervisores, empleados y clientes. El nivel de ruido en el entorno de trabajo es de bajo a moderado.
En este puesto, se utilizan frecuentemente guantes, cuchillos, cortadoras de carne y queso, envolvedoras, cortadoras de cajas, carritos de almacenamiento, refrigeradores, congeladores, hieleras y suministros y equipos de limpieza. Las superficies del piso pueden ser resbaladizas, por lo que se requiere precaución y seguridad. Se requiere vestimenta adecuada para soportar temperaturas bajo cero al retirar mercancía del congelador.
Las características y requisitos aquí establecidos son representativos de los que un empleado encuentra habitualmente en este puesto. Se podrán realizar adaptaciones razonables para que las personas con discapacidades puedan realizar las funciones esenciales del puesto.
Se entiende que esta descripción del puesto es un resumen y una descripción básica de las tareas y responsabilidades esperadas y no pretende ser un contrato de trabajo, ni una garantía de empleo, ni interfiere con mi «empleo a voluntad». Sedano’s Supermarkets se reserva el derecho de realizar las revisiones necesarias a esta descripción de trabajo en cualquier momento.
El individuo realiza tareas en un entorno de tienda de comestibles. Mantiene contacto frecuente con supervisores, empleados y clientes. El nivel de ruido en el entorno de trabajo es bajo a moderado.
En esta posición, hay el uso frecuente de guantes, cuchillos, cortadoras de la carne y del queso, dispositivo de embalaje, cortadores de la caja, carro común, refrigeradores, congeladores, enfriadores, y fuentes y equipo de limpieza. Las superficies del piso pueden ponerse resbalosas, por lo tanto la precaución y la seguridad son obligatorias. El traje se requiere para tolerar las temperaturas de congelación al recuperar la mercancía del congelador.
Las características y requisitos establecidos en este documento son representativos de aquellos que rutinariamente se encuentran por un empleado en esta posición. Pueden hacerse ajustes razonables para que las personas con discapacidades puedan desempeñar las funciones esenciales del puesto.
Se entiende que esta descripción del trabajo es una descripción básica de los deberes y responsabilidades esperados y no pretende ser un contrato de trabajo, ni garantía de empleo, ni interfiere con mi “empleo a voluntad”. Sedano’s Supermarkets hace revisiones necesarias a esta descripción del trabajo en cualquier momento.
Descripción general:
Tienda n.° 07 – Miami (4803 SW 8th Street, Miami, FL 33134) – Turno: Tiempo completo (Flexible; Mañana o tarde) – Las funciones y responsabilidades del puesto se llevarán a cabo de conformidad con los objetivos, valores y principios operativos de Sedano’s Supermarkets y con todas las leyes y regulaciones que rigen la empresa. Todos los empleados deben seguir las políticas y procedimientos de su departamento, así como los de la empresa, para garantizar el buen funcionamiento de la tienda. Todos los empleados, independientemente de su puesto, son responsables de garantizar un entorno seguro en toda la tienda. Esto incluye, entre otros, asegurar inmediatamente un área cuando ocurre una situación peligrosa, informar de inmediato al gerente de la tienda sobre la situación y/o tomar medidas de inmediato para eliminar la condición peligrosa. Cada empleado también debe mantener una actitud amistosa, usar el uniforme o código de vestimenta adecuado, mantener la tienda abastecida y organizada y brindar un excelente servicio al cliente de manera regular.
Los deberes y responsabilidades de la posición deben ser llevados a cabo de una manera consistente con los objetivos, los valores y los principios de funcionamiento de los supermercados de Sedano, y de conformidad con todas las leyes y regulaciones que gobiernan a la compañía. Cada empleado debe seguir las políticas y los procedimientos de su departamento, así como las políticas y los procedimientos de su departamento. como los de la compañía para asegurar operaciones lisas. Cada empleado, independientemente de su carga, es responsable de asegurar un ambiente seguro en toda la tienda. Esto incluye, pero no se limita a asegurar inmediatamente un área cuando ocurra una situación peligrosa, informar inmediatamente al gerente de la tienda de la situación, y/o tomar medidas rápidamente para eliminar la condición peligrosa. Cada empleado también debe mantener una actitud amistosa, llevar el uniforme adecuado o código de vestimenta, mantener la tienda almacenada y organizada, y proporcionar un excelente servicio al cliente sobre una base regular.
Responsabilidades:
SECRETARIO DE DELI: VENDEDOR DEL DELI
RESUMEN DE POSICIÓN – RESUMEN DE POSICIÓN
Personal del Deli ayuda a los clientes con sus peticiones para una variedad de carne y queso, mientras que proporciona un excelente servicio al cliente.
DEBERES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES: DEBERES ESENCIALES Y RESPONSABILIDADES
- Asegurarse de que los clientes sean atendidos respondiendo preguntas sobre los productos que se venden en el departamento.
- Mantenerse informado sobre los productos que se venden en el departamento.
- Cortar, rebanar, pesar y empacar los artículos de charcutería según las solicitudes de los clientes.
- Levantar y transportar la mercancía entre los refrigeradores de exhibición, mostradores, rebanadoras, tablas de cortar, refrigeradores y congeladores.
- Verificar la calidad del producto para garantizar su frescura. Revisar las fechas de caducidad y tomar las medidas oportunas. Rotar los productos por fecha para mantener su frescura.
- Mantener las vitrinas refrigeradas con atractivas exhibiciones de productos a la venta.
-
Mantener el área de trabajo limpia, ordenada y libre de riesgos de seguridad. Estar al tanto del estado del piso. Asegúrese de que se tomen todas las medidas de seguridad para proteger a los clientes, proveedores y empleados.
Lave, desinfecte y almacene adecuadamente los cuchillos y otros utensilios y equipos del departamento.
Use y mantenga todo el equipo del departamento de carnes de acuerdo con las directrices de la empresa (refrigeradores, congeladores, rebanadoras, etc.); informe cualquier mal funcionamiento del equipo al gerente.
Mantenga todos los requisitos para un área de trabajo higiénica para proteger los alimentos de la contaminación. Cumplir con los procedimientos del departamento en todos los aspectos de los códigos federales, estatales, locales y de salud, seguridad y saneamiento de la empresa.
Al trabajar al final del turno de día, completar todos los procedimientos de limpieza requeridos, incluyendo, entre otros, lavar el piso con manguera, limpiar mostradores, rebanadoras, etc.
Reportar todos los accidentes con prontitud de acuerdo con los procedimientos de la empresa.
Asistir y participar en las reuniones departamentales y de la tienda.
Puntualidad y buena asistencia de acuerdo con las políticas de la empresa.
Realizar otras tareas relacionadas con el trabajo según sea necesario para lograr los objetivos del puesto.
Asegurarse de que los clientes sean atendidos respondiendo preguntas sobre los productos vendidos dentro del departamento.
Mantenerse informado sobre los productos vendidos dentro del departamento.
Cortar, cortar, pesar y empaquetar artículos de deli según las peticiones de los clientes
Levantar y transportar mercancías de ida y vuelta entre refrigeradores de pantalla, encimeras, cortadoras, tablas de cortar, refrigeradores y congeladores.
- Compruebe la calidad del producto para asegurar su frescura. Revise las fechas de "venta por" y tome las medidas apropiadas. Gire el producto por fecha para mantener la frescura
Mantenga cajas refrigeradas con exhibiciones apetitosas de productos para la venta
Mantenga el área de trabajo limpia, ordenada y libre de peligros de seguridad; Lave, desinfecte y almacene los cuchillos y otros utensilios y equipos del departamento apropiadamente
Lave, desinfecte y almacene los cuchillos y otros utensilios y equipos del departamento adecuadamente
Mantener todos los requisitos para un área de trabajo sanitario para mantener los alimentos a salvo de la contaminación; Cumplir con los procedimientos del departamento con todos los aspectos de los códigos federales, estatales, locales y de salud, seguridad y sanidad
Cuando trabaje al final del turno de día, complete todos los procedimientos de limpieza requeridos incluyendo, pero no limitado a manguera por el suelo, cubiertas de limpieza, cortadoras, etc.
Reportar todos los accidentes de inmediato según los procedimientos de la empresa
Asistir y participar en reuniones de tiendas o departamentos
Puntualidad y buena asistencia en el cumplimiento de las políticas de la empresa; Garantizar que las responsabilidades laborales se cubrirán durante las ausencias previsibles
Realiza otras tareas relacionadas con el trabajo según sea necesario para lograr los objetivos de la posición
DEBERES Y RESPONSABILIDADES SECUNDARIOS – DEBERES SECUNDARIOS Y RESPONSABILIDADES
- Ayudar con la producción trastienda según sea necesario (envoltorio y/o embalaje)
- Mercancía del departamento de etiquetado, stock e inventario
- Manténgase actualizado con anuncios presentes, futuros, de temporada y especiales
- Asistir con las áreas de Carnes y Mariscos cuando sea necesario
- Ayudar con la descarga y/o verificación de mercancías de los camiones de reparto de carne cuando sea necesario
Ayudar con la producción de la sala como mar necesario (embalaje y/o embalaje)
Mercancías del departamento de etiquetas, existencias e inventario
Mantenerse al día con anuncios actuales, futuros, estacionales y especiales
Ayudar con las áreas de carne y mariscos cuando sea necesario
Ayudar con la descarga y/o la verificación de la mercancía de los camiones de entrega de carne cuando sea necesario
Calificaciones:
REQUISITOS MÍNIMOS – EDUCACIÓN Y/O EXPERIENCIA – REQUISITOS MÍNIMOS – EDUCACIÓN Y/O EXPERIENCIA
Diploma de escuela secundaria o título de educación general (GED), mínimo de Se requiere 18 años de edad y experiencia o capacitación previa en charcutería.
Diploma de escuela secundaria o grado de educación general (GED), mínimo 18 años de edad y experiencia previa en charcutería o capacitación requerida.
COMPETENCIAS, HABILIDADES Y/O CALIFICACIONES– COMPETENCIAS, HABILIDADES Y/O CALIFICACIONES
- Capacidad para usar correctamente el equipo del departamento, como cuchillos, báscula, rebanadora, etc., para cumplir con las tareas esenciales del puesto.
- Poseer habilidades adecuadas en el manejo de cuchillos.
- Capacidad para leer, escribir y hablar inglés y español (preferiblemente).
- Capacidad para comprender y seguir instrucciones tanto en inglés como en español (preferiblemente).
-
Capacidad y disposición para presentar información de manera efectiva y responder preguntas en Situaciones individuales y en grupos pequeños con gerentes, compañeros de trabajo y clientes.
Muy buenas habilidades interpersonales.
Asume la responsabilidad de sus propias acciones.
Capacidad para trabajar en horarios y días programados, incluidos días festivos y fines de semana.
Se requieren habilidades matemáticas y numéricas básicas, incluyendo pesos, medidas e identificación de códigos de productos.
Capacidad para aplicar el sentido común y la comprensión para llevar a cabo instrucciones escritas, orales o en forma de diagrama.
Demuestra precisión y minuciosidad.
Capacidad para usar adecuadamente el equipo del departamento, tales como cuchillos, báscula, cortadora, etc., así como como calculadora y máquina de pedidos para cumplir con los deberes esenciales de la posición
Poseer habilidades adecuadas para manejar cuchillos
Capacidad para leer y hablar inglés y español
Capacidad de entender y seguir las instrucciones tanto en inglés como en español
Capacidad para presentar información fluidamente y responder a las preguntas en situaciones de uno-a-uno y de grupo pequeño con los directores, los encargados, los clientes (internos y externos) y el público en general
Excelente habilidad interpersonal
Asumir la responsabilidad de sus propias acciones
Capacidad para trabajar horas y días programados, incluyendo días festivos y fines de semana
Matemáticas básicas y habilidades numéricas requeridas incluyendo pesas, medidas e identificación de códigos de producto
Capacidad para aplicar la comprensión del sentido común para llevar a cabo las instrucciones en forma escrita, oral o de diagrama
Demuestra exactitud y minuciosidad
DEMANDAS FÍSICAS – DEMANDAS FÍSICAS
Mientras realiza las tareas de este trabajo, el empleado debe regularmente:
- Ponte de pie y camina
- Usa los dedos y las manos
- Alcanzar con manos y brazos
- Utilice movimientos repetitivos con las manos y Brazos
- Hablar y oír
- Usar el sentido del olfato
- Visión cercana, coordinación ojo-mano y visión periférica
Con frecuencia, al empleado se le exige:
- Cargar, levantar o mover productos y mercancías departamentales
- Empujar y jalar carros de productos y mercancías departamentales
- Agacharse o doblar la cintura
- Girar la espalda o el cuello
De vez en cuando, o en raras ocasiones, al empleado se le exige:
- Agacharse o doblar las rodillas
- Sentarse
- Trepar o mantener el equilibrio
Mientras se desempeñan los deberes de este trabajo, el empleado es requerido regularmente a:
Coloquese en lugar y caminar
Use dedos y manos para escribir, manejar o sentir
Alcance con las manos y los brazos
Utilice movimientos repetitivos con las manos y los brazos
Hablar y escuchar
Usar el sentido del olfato
Capacidad de ver incluyendo visión cercana, coordinación ocular y visión periférica
A menudo se le exige al empleado que:
Llevar, levantar y/o mover productos y mercancías departamentales de alimentos
Empujar y tirar carros de productos y mercancías departamentales de alimentos
Inclinarse o doblarse en la cintura
Torsión hacia atrás y cuello
El empleado es ocasionalmente obligado a:
Agacharse o doblarse en las rodillas
Sentar
Subir escaleras o Equilibrar
AMBIENTE LABORAL – ENTORNO DE TRABAJO
El individuo realiza tareas en el entorno de una tienda de comestibles. Él o ella mantiene contacto frecuente con supervisores, empleados y clientes. El nivel de ruido en el entorno de trabajo es de bajo a moderado.
En este puesto, se utilizan frecuentemente guantes, cuchillos, cortadoras de carne y queso, envolvedoras, cortadoras de cajas, carritos de almacenamiento, refrigeradores, congeladores, hieleras y suministros y equipos de limpieza. Las superficies del piso pueden ser resbaladizas, por lo que se requiere precaución y seguridad. Se requiere vestimenta adecuada para soportar temperaturas bajo cero al retirar mercancía del congelador.
Las características y requisitos aquí establecidos son representativos de los que un empleado encuentra habitualmente en este puesto. Se podrán realizar adaptaciones razonables para que las personas con discapacidades puedan realizar las funciones esenciales del puesto.
Se entiende que esta descripción del puesto es un resumen y una descripción básica de las tareas y responsabilidades esperadas y no pretende ser un contrato de trabajo, ni una garantía de empleo, ni interfiere con mi «empleo a voluntad». Sedano’s Supermarkets se reserva el derecho de realizar las revisiones necesarias a esta descripción de trabajo en cualquier momento.
El individuo realiza tareas en un entorno de tienda de comestibles. Mantiene contacto frecuente con supervisores, empleados y clientes. El nivel de ruido en el entorno de trabajo es bajo a moderado.
En esta posición, hay el uso frecuente de guantes, cuchillos, cortadoras de la carne y del queso, dispositivo de embalaje, cortadores de la caja, carro común, refrigeradores, congeladores, enfriadores, y fuentes y equipo de limpieza. Las superficies del piso pueden ponerse resbalosas, por lo tanto la precaución y la seguridad son obligatorias. El traje se requiere para tolerar las temperaturas de congelación al recuperar la mercancía del congelador.
Las características y requisitos establecidos en este documento son representativos de aquellos que rutinariamente se encuentran por un empleado en esta posición. Pueden hacerse ajustes razonables para que las personas con discapacidades puedan desempeñar las funciones esenciales del puesto.
Se entiende que esta descripción del trabajo es una descripción básica de los deberes y responsabilidades esperados y no pretende ser un contrato de trabajo, ni garantía de empleo, ni interfiere con mi “empleo a voluntad”. Sedano’s Supermarkets hace revisiones necesarias a esta descripción del trabajo en cualquier momento.