Gestión interna

Inglés:

¡Bienvenido a InTown Suites! Nos enorgullece ofrecer un valor inigualable y experiencias memorables a nuestros huéspedes. Priorizamos los pequeños gestos que marcan una gran diferencia. ¡Eso empieza con nuestro personal de limpieza! Venga a marcar la diferencia y únase a un equipo trabajador con una cultura diversa e inclusiva. Disfrute de horarios flexibles, un ambiente de trabajo agradable, beneficios de salud competitivos y oportunidades de crecimiento profesional. ¡Todo para que su experiencia en InTown sea realmente satisfactoria!

Responsabilidades del puesto

• Mantener la limpieza de las habitaciones, lo que incluye limpiar todas las áreas de baño y cocina, limpiar todos los pisos (ya sea aspirando o lavando), retirar toda la basura de las habitaciones y quitar el polvo y pulir todos los muebles.
• Mantener la apariencia exterior de la habitación, lo que incluye limpiar las puertas corredizas, la rejilla del aire acondicionado, las puertas y ventanas, y retirar la basura de las áreas exteriores circundantes.
• Asegurarse de que todas las áreas del hotel cumplan con los estándares de la compañía, incluso si no se le ha asignado un área específica.
• Inspeccionar visualmente las habitaciones, áreas públicas, áreas de servicio, etc., para verificar la calidad de la limpieza y la presentación.
• Notificar al supervisor de inmediato sobre cualquier violación de la política de seguridad, así como cualquier inquietud de los huéspedes.
• Operar el equipo de limpieza y mantener los suministros listos reabasteciendo el carrito de limpieza.
• Notificar al jefe de limpieza o al supervisor sobre la disponibilidad de la habitación
• Mantener siempre un servicio al cliente superior al interactuar con los huéspedes.

Habilidades/Experiencia

• Mínimo 1 año de experiencia en limpieza, que incluya un buen conocimiento de los procedimientos y técnicas operativas estándar de limpieza/lavandería
• Cualquier combinación de educación y experiencia equivalente a un diploma de escuela secundaria
• Cualquier otra combinación de educación, capacitación o experiencia que proporcione los conocimientos, las habilidades y las capacidades requeridas

Beneficios y ventajas

• Programas de capacitación fáciles de seguir Equipo de apoyo durante todo el proceso de incorporación.
• Seguro médico, dental, de la vista, de vida y por discapacidad para empleados a tiempo completo.
• Plan 401(k) con aportación de la empresa y tiempo libre remunerado (PTO) para empleados a tiempo completo.
• Domingos libres y sin turnos de noche.
• Puestos completos y a tiempo parcial.
• Horarios flexibles.

Exigencias mentales y físicas.

• Levantar y/o mover regularmente hasta 11 kg y, ocasionalmente, hasta 23 kg.
• En este puesto, ocasionalmente se requiere sentarse, trepar o mantener el equilibrio. y agacharse, arrodillarse, ponerse en cuclillas o gatear.
• Las habilidades visuales específicas requeridas para este puesto incluyen visión de cerca, visión de lejos, visión cromática, visión periférica, percepción de profundidad y capacidad para ajustar el enfoque.
• Trabajo en interiores con superficies duras y alfombradas.
• Permanecer de pie durante turnos de ocho (8) horas.
• Exposición a condiciones climáticas extremas, frío y calor.
• La Compañía ha revisado esta descripción del puesto para garantizar que se incluyan las funciones esenciales y las tareas básicas. Su objetivo es proporcionar directrices sobre las expectativas laborales y la capacidad del empleado para desempeñar el puesto descrito. No debe interpretarse como una lista exhaustiva de todas las funciones, responsabilidades, habilidades y capacidades. Los gerentes/supervisores podrán asignar funciones y requisitos adicionales según se considere apropiado. Este documento no representa un contrato de trabajo expreso o implícito ni altera su empleo a voluntad, y la Compañía se reserva el derecho de cambiar esta descripción de trabajo y/o asignar tareas para que las realice el empleado, según la Compañía lo considere apropiado.

  Español:

  ¡Bienvenidos a InTown Suites! Nosotros nos argollamos en ofrecer un valor inigualable y experiencias memorables para neutros huéspedes. Priorizamos pequeños gestos que marcan una gran diferencia. ¡¡Eso comienza con nuestras ama de llaves! Ven a ayudar a marcar la diferencia y únete a un equipo trabajador con una cultura diversa e inclusiva. Disfrute de horarios flexibles, un lugar de trabajo amigable, beneficios de salud competitivos y oportunidades de crecimiento profesional, ¡todo lo cual hace que su experiencia en InTown sea gratificante!

  
  Responsabilidades del Puesto

  • Mantener la limpieza de las habitaciones, esto incluye limpiar todas las áreas de baño y cocina, limpiar los pisos con aspiradora o lavado, retirar toda la basura de las habitaciones y quitar el polvo y pulir todos los muebles en las habitaciones.
  • Mantener la apariencia exterior de la habitación, esto incluye limpiar las correderas, rejillas de aire acondicionado, las puertas, ventanas y retirar la basura de las áreas exteriores.
  • Asegúrese de que todas las áreas del hotel cumplan con los estándares de la empresa, incluso si no se la ha asignado un área específica.
  • Inspeccionar visualmente las habitaciones, áreas públicas, áreas de servicio, etc. para verificar la calidad en limpieza y presentación.
  • Notificar al supervisor inmediatamente sobre cualquier violación de la política de seguridad o protección, así como de la política de seguridad o protección. como sobre cualquier inquietud de los huéspedes.
  • Operar el equipo de limpieza y mantener los suministros listos reponiendo el carrito de limpieza.
  • Notificar al jefe de limpieza o al supervisor sobre la disponibilidad de la habitación.
  • Mantenga siempre un servicio de atención al cliente superior al interactuar con los huéspedes.

  Habilidades/Experiencia

  • Mínimo de un año de experiencia en limpieza que incluye tener un buen conocimiento de los procedimientos operativos estándar y las técnicas de limpieza y lavandería
  • Cualquier combinación de educación y experiencia equivalente a un diploma de escuela preparatoria
  • Cualquier otra cosa combinación de educación, capacitación o experiencia que proporciona el conocimiento, las habilidades y las capacidades que se requieren

  Beneficios

  • Programas de entrenamiento fáciles y equipo de apoyo durante todo el proceso de incorporación
  • Seguro medio, dental, vista, vida, y de discapacidad para los empleados de tiempo completo
  • 401k con contribución de la empresa y tiempo libre pagado para los empleados de tiempo completo
  • ¡Domingos libres y sin turnos de noche!
  • Posiciones de tiempo completo y parcial
  • Horarios flexibles

  Exigencias físicas y mentales

  • Levantar y/o mover regularmente hasta 25 libras de peso y ocasionalmente levantar y/o mover hasta 50 50 libras de peso
  • Ocasionalmente se requiere esta posición para sentarse; escalar o mantener el equilibrio; y agacharse, arrodillarse, agacharse o gatear
  • Las habilidades de visión específicas requeridas para este trabajo incluyen visión de cerca, visión de lejos, visión de color, visión periférica, percepción de profundidad y capacidad para ajustar el enfoque
  • Trabajo en interiores con superficies duras y alfombradas
  • Estar de pie por turnos de ocho (8) horas
  • Exposición a condiciones climáticas extremas, frío y calor

  La empresa ha revisado esta descripción del trabajo para asegurarse de que se hayan incluido las funciones esenciales y las tareas básicas. Esta descripción tiene el objetivo de proporcionar las pautas con respecto a las expectativas del trabajo y a la capacidad de que el empleado realice las tareas del cargo descritas. No debe interpretarse como una lista de todas las funciones, responsabilidades, habilidades y capacidades. Los gerentes o supervisores podrían asignar funciones y requisitos adicionales según se consideren apropiados. Este documento no representa un contrato de empleo explícito o implícito, ni altera su empleo a voluntad, y la empresa se reserva el derecho a cambiar esta descripción del trabajo o a asignarle tareas al empleado, según se considere apropiado.

  Empleador que ofrece igualdad de oportunidades
  Este empleador debe notificar a todos los solicitantes sobre sus derechos de conformidad con las leyes laborales federales. Para obtener más información, consulte el aviso Conozca sus derechos del Departamento de Trabajo.

Inglés:

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Responsabilidades del puesto

• Mantener la limpieza de las habitaciones, lo que incluye limpiar todas las áreas de baño y cocina, limpiar todos los pisos (ya sea aspirando o lavando), retirar toda la basura de las habitaciones y quitar el polvo y pulir todos los muebles.
• Mantener la apariencia exterior de la habitación, lo que incluye limpiar las puertas corredizas, la rejilla del aire acondicionado, las puertas y ventanas, y retirar la basura de las áreas exteriores circundantes.
• Asegurarse de que todas las áreas del hotel cumplan con los estándares de la compañía, incluso si no se le ha asignado un área específica.
• Inspeccionar visualmente las habitaciones, áreas públicas, áreas de servicio, etc., para verificar la calidad de la limpieza y la presentación.
• Notificar al supervisor de inmediato sobre cualquier violación de la política de seguridad, así como cualquier inquietud de los huéspedes.
• Operar el equipo de limpieza y mantener los suministros listos reabasteciendo el carrito de limpieza.
• Notificar al jefe de limpieza o al supervisor sobre la disponibilidad de la habitación
• Mantener siempre un servicio al cliente superior al interactuar con los huéspedes.

Habilidades/Experiencia

• Mínimo 1 año de experiencia en limpieza, que incluya un buen conocimiento de los procedimientos y técnicas operativas estándar de limpieza/lavandería
• Cualquier combinación de educación y experiencia equivalente a un diploma de escuela secundaria
• Cualquier otra combinación de educación, capacitación o experiencia que proporcione los conocimientos, las habilidades y las capacidades requeridas

Beneficios y ventajas

• Programas de capacitación fáciles de seguir Equipo de apoyo durante todo el proceso de incorporación.
• Seguro médico, dental, de la vista, de vida y por discapacidad para empleados a tiempo completo.
• Plan 401(k) con aportación de la empresa y tiempo libre remunerado (PTO) para empleados a tiempo completo.
• Domingos libres y sin turnos de noche.
• Puestos completos y a tiempo parcial.
• Horarios flexibles.

Exigencias mentales y físicas.

• Levantar y/o mover regularmente hasta 11 kg y, ocasionalmente, hasta 23 kg.
• En este puesto, ocasionalmente se requiere sentarse, trepar o mantener el equilibrio. y agacharse, arrodillarse, ponerse en cuclillas o gatear.
• Las habilidades visuales específicas requeridas para este puesto incluyen visión de cerca, visión de lejos, visión cromática, visión periférica, percepción de profundidad y capacidad para ajustar el enfoque.
• Trabajo en interiores con superficies duras y alfombradas.
• Permanecer de pie durante turnos de ocho (8) horas.
• Exposición a condiciones climáticas extremas, frío y calor.
• La Compañía ha revisado esta descripción del puesto para garantizar que se incluyan las funciones esenciales y las tareas básicas. Su objetivo es proporcionar directrices sobre las expectativas laborales y la capacidad del empleado para desempeñar el puesto descrito. No debe interpretarse como una lista exhaustiva de todas las funciones, responsabilidades, habilidades y capacidades. Los gerentes/supervisores podrán asignar funciones y requisitos adicionales según se considere apropiado. Este documento no representa un contrato de trabajo expreso o implícito ni altera su empleo a voluntad, y la Compañía se reserva el derecho de cambiar esta descripción de trabajo y/o asignar tareas para que las realice el empleado, según la Compañía lo considere apropiado.

  Español:

  ¡Bienvenidos a InTown Suites! Nosotros nos argollamos en ofrecer un valor inigualable y experiencias memorables para neutros huéspedes. Priorizamos pequeños gestos que marcan una gran diferencia. ¡¡Eso comienza con nuestras ama de llaves! Ven a ayudar a marcar la diferencia y únete a un equipo trabajador con una cultura diversa e inclusiva. Disfrute de horarios flexibles, un lugar de trabajo amigable, beneficios de salud competitivos y oportunidades de crecimiento profesional, ¡todo lo cual hace que su experiencia en InTown sea gratificante!

  
  Responsabilidades del Puesto

  • Mantener la limpieza de las habitaciones, esto incluye limpiar todas las áreas de baño y cocina, limpiar los pisos con aspiradora o lavado, retirar toda la basura de las habitaciones y quitar el polvo y pulir todos los muebles en las habitaciones.
  • Mantener la apariencia exterior de la habitación, esto incluye limpiar las correderas, rejillas de aire acondicionado, las puertas, ventanas y retirar la basura de las áreas exteriores.
  • Asegúrese de que todas las áreas del hotel cumplan con los estándares de la empresa, incluso si no se la ha asignado un área específica.
  • Inspeccionar visualmente las habitaciones, áreas públicas, áreas de servicio, etc. para verificar la calidad en limpieza y presentación.
  • Notificar al supervisor inmediatamente sobre cualquier violación de la política de seguridad o protección, así como de la política de seguridad o protección. como sobre cualquier inquietud de los huéspedes.
  • Operar el equipo de limpieza y mantener los suministros listos reponiendo el carrito de limpieza.
  • Notificar al jefe de limpieza o al supervisor sobre la disponibilidad de la habitación.
  • Mantenga siempre un servicio de atención al cliente superior al interactuar con los huéspedes.

  Habilidades/Experiencia

  • Mínimo de un año de experiencia en limpieza que incluye tener un buen conocimiento de los procedimientos operativos estándar y las técnicas de limpieza y lavandería
  • Cualquier combinación de educación y experiencia equivalente a un diploma de escuela preparatoria
  • Cualquier otra cosa combinación de educación, capacitación o experiencia que proporciona el conocimiento, las habilidades y las capacidades que se requieren

  Beneficios

  • Programas de entrenamiento fáciles y equipo de apoyo durante todo el proceso de incorporación
  • Seguro medio, dental, vista, vida, y de discapacidad para los empleados de tiempo completo
  • 401k con contribución de la empresa y tiempo libre pagado para los empleados de tiempo completo
  • ¡Domingos libres y sin turnos de noche!
  • Posiciones de tiempo completo y parcial
  • Horarios flexibles

  Exigencias físicas y mentales

  • Levantar y/o mover regularmente hasta 25 libras de peso y ocasionalmente levantar y/o mover hasta 50 50 libras de peso
  • Ocasionalmente se requiere esta posición para sentarse; escalar o mantener el equilibrio; y agacharse, arrodillarse, agacharse o gatear
  • Las habilidades de visión específicas requeridas para este trabajo incluyen visión de cerca, visión de lejos, visión de color, visión periférica, percepción de profundidad y capacidad para ajustar el enfoque
  • Trabajo en interiores con superficies duras y alfombradas
  • Estar de pie por turnos de ocho (8) horas
  • Exposición a condiciones climáticas extremas, frío y calor

  La empresa ha revisado esta descripción del trabajo para asegurarse de que se hayan incluido las funciones esenciales y las tareas básicas. Esta descripción tiene el objetivo de proporcionar las pautas con respecto a las expectativas del trabajo y a la capacidad de que el empleado realice las tareas del cargo descritas. No debe interpretarse como una lista de todas las funciones, responsabilidades, habilidades y capacidades. Los gerentes o supervisores podrían asignar funciones y requisitos adicionales según se consideren apropiados. Este documento no representa un contrato de empleo explícito o implícito, ni altera su empleo a voluntad, y la empresa se reserva el derecho a cambiar esta descripción del trabajo o a asignarle tareas al empleado, según se considere apropiado.

  Empleador que ofrece igualdad de oportunidades
  Este empleador debe notificar a todos los solicitantes sobre sus derechos de conformidad con las leyes laborales federales. Para obtener más información, consulte el aviso Conozca sus derechos del Departamento de Trabajo.