Especialista en ventas de préstamos al consumidor – Tiempo completo
Descripción del empleo
Dirección: 7114 NW Prairie View Rd., Kansas City, Missouri, Estados Unidos – 64151
¡Dominar el español es una ventaja!
Desde 1997, Advance America ha ayudado a millones de personas trabajadoras con diversas soluciones financieras personalizadas. Somos una empresa de servicios financieros con licencia completa y reconocida a nivel nacional, con más de 800 sucursales y servicios de préstamos en línea.
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- Equilibrio entre vida laboral y personal
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- Recompensas y Programa de Reconocimiento
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Resumen del puesto
El Especialista en Ventas de Préstamos al Consumidor (CLSS) es un puesto práctico y basado en el rendimiento, enfocado en brindar un servicio al cliente excepcional y alcanzar los objetivos de ventas individuales y de la sucursal. Este puesto requiere atención al detalle, excelentes habilidades de atención al cliente y pasión por las ventas y la adquisición de clientes. El CLSS contribuye activamente al éxito de la sucursal cumpliendo con los indicadores de rendimiento definidos por la gerencia y participando en las iniciativas de marketing y cobranza. Todas las responsabilidades deben ejecutarse en pleno cumplimiento de las regulaciones federales y estatales, adhiriendo a las políticas, procedimientos y prácticas establecidas de la empresa.
Responsabilidad del puesto
Atención al cliente, ventas, marketing y adquisición de clientes
- Impulsar la adquisición de clientes a través de canales físicos y en línea utilizando herramientas de ventas y técnicas de marketing efectivas
- Ofrecer una experiencia excepcional al cliente mientras se gestiona la creciente cartera de préstamos al consumo
- Presentar soluciones financieras personalizadas alineadas con los objetivos y necesidades del cliente
- Construir y mantener relaciones sólidas con los clientes durante todo el ciclo de vida del préstamo
- Educar a los clientes sobre los términos, condiciones y características del préstamo
- Ejecutar y dar seguimiento a las iniciativas de marketing comunitario para generar crecimiento
- Demostrar los valores y el propósito fundamentales de la empresa mientras se genera confianza con los clientes y el personal
Operaciones y Cumplimiento
- Apoyar los objetivos financieros y las métricas de rendimiento de la sucursal
- Mantener un estricto cumplimiento de las políticas de la empresa y las regulaciones estatales y federales
- Garantizar la precisión de los controles de efectivo y los procedimientos de seguridad
- Mantener la documentación y los registros de transacciones de los clientes precisos
- Realizar y documentar actividades de cobranza
- Seguir las normas de prevención de pérdidas (LP)
Colaboración en equipo
- Fomentar un ambiente de equipo positivo y apoyar a los colegas para mejorar la experiencia del cliente
- Participar activamente en las iniciativas de la sucursal y contribuir al éxito general de la misma mediante el trabajo en equipo colaborativo
Responsabilidades del puesto (cont.)
Educación requerida
Diploma de preparatoria o equivalente requerido; se prefiere algún título universitario.
Experiencia requerida
Se requiere experiencia en ventas y/o atención al cliente, o experiencia equivalente. Se prefiere un año de experiencia en una o más de las siguientes áreas: ventas, comercio minorista, banca o cobranza.
Conocimientos requeridos
Sólidas habilidades matemáticas, incluyendo la capacidad de contar efectivo; comunicación verbal profesional por teléfono y en persona; capacidad para leer, escribir, evaluar y aplicar información compleja y detallada; capacidad para trabajar solo ocasionalmente; capacidad para interactuar profesionalmente y exhibir habilidades sociales apropiadas; capacidad para negociar condiciones de pago y comunicar eficazmente los requisitos de préstamos; capacidad para comprender y garantizar el cumplimiento de las políticas, procedimientos y leyes que rigen nuestra industria/negocio y empleados; capacidad para usar los programas informáticos necesarios para procesar las transacciones de los clientes; capacidad para seguir los procedimientos en el curso normal de los negocios. Capacidad para desarrollar y mantener relaciones comerciales.
Requisitos físicos
Permanecer de pie durante largos periodos de tiempo; sentarse ocasionalmente; caminar; agacharse; ponerse en cuclillas; arrodillarse; empujar/tirar; alcanzar; girar; levantar frecuentemente menos de 4.5 kg, levantar ocasionalmente hasta 9 kg; conducir y tener acceso durante la jornada laboral a un transporte asegurado y confiable para completar tareas que incluyen, entre otras, operaciones bancarias, marketing y la provisión de personal dentro de la división; exposición al aire libre limitada a elementos a los que una persona común estaría expuesta en ese momento; mecanografía; ingreso de datos; agarrar; transferir objetos entre las manos y/o a otra persona o recipiente; tareas de limpieza (aspirar, quitar el polvo, limpiar ventanas, baños, etc., incluida la exposición a productos químicos de limpieza); uso de equipo de oficina, incluidas computadoras; Capacidad para viajar, estar físicamente presente y cumplir con los requisitos físicos del puesto en cualquier sucursal de la división (la distancia varía según la división).
Competencias
Viajes
Debe tener una licencia de conducir válida y acceso a transporte seguro y confiable. Disponibilidad para viajar dentro de la división para marketing, dotación de personal, eventos especiales y responsabilidades bancarias.
Vestimenta
La empresa ofrece a los empleados la opción de usar polos, blusas, camisas con cuello, suéteres u otra vestimenta profesional con pantalones de vestir o jeans y calzado apropiado. Los empleados deben vestir de acuerdo con su trabajo.
Otro
Debe ser mayor de 18 años (excepto en Alabama, donde el requisito de edad es de 19 años), ser elegible para trabajar en EE. UU. y poder completar con éxito todos los exámenes posteriores a la oferta, incluyendo una verificación de antecedentes penales y un Informe de Vehículos Motorizados (MVR). Se requiere asistencia regular y puntual. Los horarios pueden modificarse según sea necesario para adaptarse a las necesidades del negocio. Podrían requerirse horas extras.
Todos los solicitantes calificados serán considerados para el empleo sin importar su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional o discapacidad.
ID de la solicitud: 45160