Descripción del empleo

OpenGov es líder en software con IA para ciudades, condados, agencias estatales y distritos especiales. Con la misión de impulsar un gobierno más eficaz y responsable, OpenGov presta servicios a 2000 comunidades en todo Estados Unidos. OpenGov está diseñado exclusivamente para las necesidades específicas del sector público en materia de gestión de activos, permisos y licencias, gestión de adquisiciones y contratos, impuestos e ingresos, presupuestos y planificación, y gestión financiera. La plataforma OpenGov permite a las organizaciones operar de forma más eficiente, adaptarse al cambio y fortalecer la confianza pública.

Obtenga más información o solicite una demostración en opengov.com.

Buscamos un socio de comunicaciones estratégicas con gran inteligencia y enfoque en la ejecución para trabajar directamente con nuestro director ejecutivo y cofundador, Zac Bookman. Eres un escritor excepcional que será el eje central de la voz y la narrativa de nuestra organización, impulsando las comunicaciones internas y externas que definen nuestra imagen dentro de la empresa y en el mundo.

Serás un socio fundamental para impulsar nuestra misión de impulsar un gobierno más eficaz y responsable. Trabajarás en materiales que llegan a 2000 gobiernos de todo Estados Unidos y llegan a un tercio de los estadounidenses a diario.

Ayudarás a crear historias atractivas para nuestros grupos de interés (empleados, futuros empleados, clientes, prospectos, inversores), a dar forma a materiales culturales y a actuar como un asesor crítico del director ejecutivo en las áreas de comunicación ejecutiva, interacción con los medios, podcasts, discursos, ensayos y liderazgo intelectual. Esta es una oportunidad única para operar en la intersección de la estrategia, la narrativa y la marca, amplificando la voz del CEO e impulsando nuestra misión con autenticidad y claridad.

Este puesto es ideal para alguien que destaque en un entorno dinámico. Pensar con rapidez, gestionar múltiples proyectos paralelos y la capacidad de comprender y comunicar temas técnicos y complejos son requisitos esenciales. El candidato ideal puede liderar con influencia y se siente cómodo trabajando en estrecha colaboración con los más altos niveles de liderazgo de la empresa.

Este no es un trabajo de comunicación al uso. Es una oportunidad para ayudar a moldear la voz de una organización dinámica e impulsada por una misión desde el liderazgo. Estarás en la sala donde se toman las decisiones más estratégicas y tu trabajo influirá directamente en cómo nos conectamos con el mundo y con nosotros mismos.

Este puesto se encuentra en nuestra sede de San Francisco, con horario presencial cinco días a la semana. Podría ser necesario viajar ocasionalmente.

Para saber más sobre Zac, consulta sus recientes apariciones en Grit, 20VC y American Optimist.

Sobre el puesto:

OpenGov busca un/a Líder de Comunicaciones de alto rendimiento para unirse a nuestro equipo y colaborar estrechamente con la alta dirección para impulsar las comunicaciones internas y externas. Apoyarás la voz y la narrativa de nuestro CEO y equipo ejecutivo, y definirás nuestra imagen como empresa, tanto dentro de OpenGov como hacia el exterior.

Esta es una oportunidad única para un/a comunicador/a inteligente y ágil que se desenvuelva en entornos dinámicos y desee convertirse en un/a experto/a en comunicaciones ejecutivas. Nos ayudarás a articular nuestra misión de impulsar un gobierno más eficaz y responsable, creando contenido que llega a 2000 gobiernos y a un tercio de los estadounidenses cada día.

Qué harás

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  Desarrollo de contenido

  • Redactar discursos, memorandos, blogs, actualizaciones internas y liderazgo de pensamiento externo que apoyen al director ejecutivo y al equipo ejecutivo en general.

  • Redactar contenido atractivo para reuniones de toda la empresa, programas de incorporación y actualizaciones interfuncionales.

  • Ayudar a guionar o coordinar podcasts, paneles y apariciones en medios.

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  Creación de narrativa

  • Apoyar la creación y el perfeccionamiento de narrativas internas sobre la estrategia, la visión y los valores de la empresa.

    Colaborar con los equipos de Marketing y Marca para garantizar la coherencia en el tono, el mensaje y el posicionamiento en todos los canales.

    Comunicación con las partes interesadas.

    Contribuir a los puntos de contacto clave de comunicación para empleados, clientes potenciales, clientes e inversores.

    Colaborar con líderes interdisciplinarios (Recursos Humanos, Marketing, Jefe de Gabinete) para desarrollar planes de comunicación que impulsen la claridad y la participación.

    Excelencia operativa.

    Gestionar una cartera de proyectos y cronogramas editoriales.

    Trabajar con discreción e integridad en material sensible o de alta visibilidad. class=»jobSectionHeader»>
    Quién eres

    
    Requisitos mínimos:

    • Licenciatura.

    • De 3 a 6 años de experiencia profesional en comunicación, marketing, periodismo o un campo relacionado.

    • Excelentes habilidades de redacción, edición y narración.

    • Capacidad para trabajar de forma independiente en un entorno dinámico y de alta responsabilidad.

    • Gran atención al detalle, la organización y la calidad.

    • Se requiere comodidad trabajando con altos directivos y equipos multifuncionales.

    
    Requisitos deseables:

    • Experiencia en apoyo a la comunicación o la marca a nivel ejecutivo. Narrativa.

    • Familiaridad con SaaS empresarial, políticas públicas o IA.

    • Experiencia en podcasts, guionismo de video o creación de contenido de marca.

    • Experiencia en relaciones públicas, periodismo o comunicación interna en empresas de alto crecimiento.

    • Se valorará la experiencia en consultoría, capital riesgo/capital privado o en una organización con una misión definida.

    
    Detalles:

    • $80,000 – $115,000 al año, según las habilidades y la experiencia.

    • Los rangos objetivo anteriores incluyen la compensación base más una parte de la compensación variable que se obtiene en función del desempeño individual y de la empresa.

    • La compensación final será determinada por Diversos factores como las cualificaciones, la experiencia y la ubicación geográfica del candidato.

    
    Artículos y temas de interés

    • Go Direct de Lulu Cheng Meservy: El manifiesto

    $115,000 – $165,000

    Los rangos objetivo anteriores incluyen la remuneración base más una parte de la remuneración variable que se obtiene en función del rendimiento individual y de la empresa.

    La remuneración final se determinará en función de diversos factores como las cualificaciones, la experiencia y la ubicación geográfica del candidato.

    
    ¿Por qué OpenGov?

    
    Una misión que importa. En OpenGov, el servicio público es personal. Nos apasiona nuestra misión de impulsar un gobierno más eficaz y responsable. Un gobierno que funcione eficientemente, se adapte al cambio y fortalezca la confianza pública. Algunos dicen que esto es aburrido. Nosotros creemos que es la esencia de nuestra democracia.

    Oportunidad para innovar

    La próxima gran ola de innovación se está desarrollando con la IA, y lo impactará todo, desde la forma en que trabajamos hasta la forma en que los gobiernos interactúan con sus ciudadanos. Únase a un equipo de confianza con la pasión, la tecnología y la experiencia para impulsar la innovación y llevar la IA al gobierno local. Hemos llegado a 2000 comunidades hasta ahora, y apenas estamos empezando.

    Un equipo de personas apasionadas y motivadas

    Este no es el típico trabajo de 9 a 5; Operamos en un entorno dinámico y orientado a los resultados, donde el impacto es más importante que simplemente registrar la entrada y la salida. Nuestro equipo global de más de 800 empleados está unido en nuestro compromiso de desafiar el statu quo. OpenGov tiene su sede en San Francisco y oficinas en Atlanta, Boston, Buenos Aires, Chicago, Dubuque, Plano y Pune.

    
    Un lugar para dejar huella

    Nos enorgullecemos de nuestra cultura basada en el rendimiento, donde animamos a cada empleado a implicarse de lleno y actuar para ayudarnos a mejorar. Si tiene una gran idea, queremos escucharla. El excelente desempeño se reconoce y recompensa, y nos encanta promover a nuestros empleados.

    
    Beneficios que se adaptan a ti

    Disfruta de un lugar de trabajo galardonado con beneficios que se ajustan a tus necesidades, incluyendo:

    • Opciones integrales de atención médica para personas y familias.

    • Política de vacaciones flexible y días festivos pagados por la empresa

    • Plan 401(k) con aportes de la empresa

    • Licencia parental remunerada, estipendios para bienestar y contribuciones a la HSA

    • Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional

    • Un ambiente de oficina colaborativo con almuerzos semanales

    Rango de compensación: $115,000 – $165,000